2021年党员干部大学习大培训大提升工作实施方案+党员干部教育工作总结(通用),2篇

时间:2021-10-13 09:47:53 浏览量:

最新 1 2021 年党员干部大学习大培训大提升工作实施方案+ +党员干部教育工作总结( ( 通用) )

 2 2 篇

 篇一:

 最新 1 2021 年党员干部大学习大培训大提升工作实施方案

 一、总体要求

 二、时间安排

 三、培训内容及形式

 四、保障措施 附:“庆百年华诞 促改革发展”党员大学习大培训大提升工作配档表

 为庆祝中国共产党成立 100 周年,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,现就开展“庆百年华诞 促改革发展”党员大学习大培训大提升工作,制定如下实施方案。

  一、总体要求

  根据中央和省、市党员教育培训工作规划计划要求,结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,聚焦重温党的光辉历程,聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神以及省委十一届十二次全会、市委 X 届 X 次全会精神,聚焦传承弘扬沂蒙精神,通过开展以“庆百年华诞 促改革发展”为主题的党员大学习大培训大提升工作,进一步提高全体党员政治意识和党性觉悟,强化使命担当,奋发主动作为,为推动各项工作高质量发展作出积极贡献,以优异成绩向建党 100 周年献礼。

  二、时间安排

  2021 年 2 月至 6 月底,对全体党员进行一次集中培训,每名党员参学时间不少于 16 学时,所有党员参加支部集中培训不少于 8 学时。

  三、培训内容及形式

  围绕模范机关建设、党支部标准化建设、为民服务解难题、党建引领业务高质量融合发展等内容,开展系列教育培训。机关党支部采取“三会一课”“主题党日我主持”“我来上党课”等多种形式,领学解读有关学习材料,组织党员交流研讨,并充分利用“学习强国”“X—党建在线”平台优质学习资源开展线上学习,将组织党员集中收看“X 大课堂”纳入学习内容。重点做到“五个一”:

  (一)学一次党史。机关党支部采取“三会一课”“主题党日”等形式,组织党员学党史教材、看党史影片、听党史讲座,重温党的光辉历程,教育党员寻初心、担使命。

  (二)讲一次党课。充分发挥“党员大讲堂”作用,推进“我来讲党课”常态化,党组班子成员、支委成员、党小组长等带头讲党课或微党课。围绕党史、党章党规、党的十九届五中全会精神、沂蒙精神、纪律作风建设、党建引领决策服务提升等畅谈感悟体会、交流思路打算,努力达到引领党员思想、回应党员关切、解答问题疑惑、促进互学互鉴的目标。

 (三)作一次思想汇报。积极组织党员围绕“入党为什么、为党干什么”,对照初心使命,通过专题研讨、上讲台等形式,联系个人思想和工作实际,向组织作一次全面的思想汇报。

  (四)开展一次党性教育。利用我市红色教育资源丰富优势,组织全体党员到平邑县党性教育基地接受一次党性教育。

  (五)办一件实事好事。结合模范机关建设、深化“创做”主题实践活动成果、精神文明创建等重点工作,以“主题党日”“双报到”、结对帮扶困难群众等方式,组织党员开展志愿服务、为群众办一件实事好事,教育引导党员发扬党的优良传统,积极为群众排忧解难,展现党员干部良好风貌。

  四、保障措施

  (一)加强组织领导。党组将活动摆上重要议事日程,研究部署推进措施。班子成员要带头学习、交流,以身作则、率先垂范,确保活动取得实实在在效果。机关党支部周密安排部署,精心组织实施。全体党员提高政治站位,全力参与,精心准备,不断激发干事创业激情与活力。

  (二)抓好结合文章。将党员大学习大培训大提升工作与年度各项工作开局起步搞好结合,强化大学习大培训大提升工作的针对性,进一步发挥好党员先锋模范作用;与深化模范机关建设搞好结合,进一步调动党员干部创先争优的积极性创造性;与党内政治生活搞好结合,突出活动主题,创新活动形式,进一步强化支部政治功能和组织力;与“发现榜样”活动搞好结合,及时总结推出先进党员典型,开展学榜样、做榜样比学赶超活动,发挥“身边榜样”的教育引导作用。

  (三)强化督促调度。把大学习大培训大提升工作纳入年度党建工作要点,列入机关党建责任清单,并作为年底党支部书记双向述职评议的重要内容。机关党支部将加强日常工作调度,及时掌握进展情况,推动各项任务落到实处。党员参加活动情况将纳入个人年度绩效考核加减分指标。

  (四)做好疫情防控。严格遵守疫情防控的各项要求,密切关注疫情防控形势,必要时根据疫情防控形势及时调整培训计划、安排。对年老体弱、行动不便党员,本着体现党组织关心体贴,结合开展走访慰问,采取送学上门等适当方式开展活动,不硬性要求参加集中培训。

  “庆百年华诞 促改革发展”党员大学习大培训大提升工作配档表

 主要内容 时间安排 活动形式 活动内容 责任主体 学一次党史 2 月份 三会一课 学党史教材、看党史影片、听党史讲座,重温党的光辉历程。

 党支部 主题党日 讲一次党课 3 月份 讲党课 围绕党章党规、党史、党的十九届五中全会精神、沂蒙精神、纪律作风建设、党建引领决策服务提升等主题,讲党课或微党课。

 党组班子成员 支委成员 党小组长等 作一次思想汇报 4 月份 专题研讨 围绕“入党为什么、为党干什么”,对照初心使命,以党小组为单位向组织作一次全面的思想汇报。

 各党小组 上讲台 开展一次党性教育 5 月份 党性教育 利用我市红色教育资源丰富的优势,组织党员到平邑县党性教育基地接受教育。

 党支部 现场教学 办一件实事好事 2 至 6月份 主题党日、双报到、结对帮扶困难群众等 结合模范机关建设、深化“创做”主题实践活动成果、精神文明创建等,开展志愿服务、为群众办一件实事好事。

 各党小组 篇二:

 党员干部教育工作总结( ( 通用) )

 1 1 、强化理论教学, , 提升党性修养。

 2 2 、突出主业主课,做好各类培训。

 3 3 、结合区情实际,开展特色培训 4 4 、发挥阵地作用, , 开展宣讲活动。

 5 5 、创新培训方式,增强培训实效。

 6 6 、加强学员管理,训后跟踪问效 7. 加强队伍建设,提高师资水平。

  2020年以来,认真贯彻落实党中央关于党员教育工作的要求部署,紧紧围绕省、市、区委中心工作,牢牢把握党员教育工作的灵魂,充分发挥干部培训、思想引领、理论建设、决策咨询作用,在各方面取得了较明显的成效。

 1 1 、强化理论教学, , 提升党性修养。突出党的理论教育和党性教育主业主课地位,设置党的理论教育和党性教育课不低于总课时的XX%,其中党性教育不低于 XX%。把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神等内容作为教学重中之重,引导学员系统掌握马克思主义基本原理。深入开展党章党规党纪教育、理想信念教育、党的宗旨教育、党史国史教育、廉政作风教育,引导学员守住党规党纪底线,不断提升政治修养、法纪修养、作风修养。所有主体班次理论教育和党性教育课时均达到 XX%以上。

 2 2 、突出主业主课,做好各类培训。每年固定开展发展对象培训班、科级干部轮训班、科级干部进修班、优秀中青年干部培训班、社区干部培训班、农村干部培训班、开展农村基层组织“三好”青年和"六有”后备人才培训班、工业知识专题培训班、民主党派干 部培训班、“双基” 公务员培训班等班次 XXX 期以上,培训学员 XXX 人以上。

 3 3 、结合区情实际,开展特色培训。依据工业区的特点,近几年开办多期独具特色的工业知识专题培训班,邀请大企业专家、相关部门科级干部开设企业经济形势分析、地方经济发展、工业知识讲座、统计知识、招商弓|资知识等课程,到企业进行现场参观教学等,并根据实际需要不断扩大参训范围,培训班的开设曾得到了市委组 织部的肯定与认可,学员反响强烈,成效显著。2020 年同发改局共同制定干部工业素养能力提升工作方案,采取每月工业大讲堂、季度学习交流研讨、集中培训、现场参观、网上自学等方式,极大提高 XX 干部的工业素养。

 4 4 、发挥阵地作用, , 开展宣讲活动。走基层理论宣讲活动是一-项创新性工作。从 2020 年开始,成立宣讲团,围绕区委、区政府中心工作和党的理论政策,变坐等为主动走下去,深入机关、乡镇街道、社区、农村、学校等,开展全覆盖宣讲活动,与基层党员干部群众进行面对面的宣讲,至今已经开展了 XXX 余场宣讲活动,参训人数达 XXX 余人。主要开展了十九大精神、习近平总书记重要讲话和重要指示精神、不忘初心牢记使命主题教育、十九届四中全会、“四史”教育等内容宣讲,从 2020 年开始走基层集中理论宣讲工作成为常态化制度化。

 5 5。

 、创新培训方式,增强培训实效。-是突出培训的重点和层次性。做到重点干部重点培训,优秀干部加强培训,年轻干部经常培训,紧缺人才抓紧培训。二是开展训前调研。开班前向参训学员发放《培训需求调查表》,以学员需求为导向,设置相应的内容。三是创新培训方式和手段。2020 年开始培训突破以往教学中单纯的室内教学模式,把课堂搬到了企业、社区、农村,开展现场教学,共开展 XX 余场现场教学,参观了廉政教育基地、红色广场、烈士陵园、抗战遗址、博物馆、版画院、社区夕阳红志愿者协会等,学员反响良好。2020 年在社区干部培训班和农村干部培训班上打造"实景" 课堂,推出融情景式、讨论式、演练式于- -体的“开放式"课堂。在优秀青年干部培训班上推出知识竞赛、红歌竞猜等培训方式,效果明显。2020 年组织学员到法院观摩庭审现场活动,增强学员法治意识。

 6 6 、加强学员管理,训后跟踪问效。严格考核机制,严格课堂纪律,特别是在科级干部进修班和青年干部培训班中严格实行百分制考核方式,包括出勤及课堂表现、结业考试、学习心得。班主任全程跟班,每天由班主任按座位号进行不定期考勤,区委组织部将通过抽查、通报等方式加强管理,考核结果记入《干部培训考试考核登记表》,归入学员培训档案,联合区委宣传部在《XX 日报》上开辟集中轮训学习交流专栏,择优刊登体会文章,供 XX 干部群众学习交流。实行严格请假制度,请假者须严格按照请假审批程序进行。开展训后跟踪问效,如优秀青年干部培训结束后,对年轻干部进行跟踪管理,印发《优秀中青年干部工作学习记实》,记实簿除要求学员记录每天工作外,还要求其每两个月对发展提出建议,每年结合区情与自身工作写一篇调研报告,并由区委书记、副书记定期审阅,检验了学习成果,极大的提高了我区中青年干部干事创业的热情与信心,青年干部培训班学员提拔重用达 XX%以上。

 7. 加强队伍建设,提高师资水平。针对近几年人员老化问题, 青年教师断层现象,区委区政府高度重视, 2020 年正式调入一名副 校长、调入两名年轻教师充实干部队伍。多次选派教师到上级参加培训,每年选派-名教师参加培训。在科研上,积极鼓励教师参加省市科研工作,鼓励教师下基层开展调研工作,为教学开展提供服 务。同时为提升教师教学质量, 2020 年开展教学评价评估体系制度建设,通过教师授课自评、学员课后评价打分、学校年度总体评价等方式,积极鼓励年轻教师上讲台,出精品。同时从新专题开发、集体备课、新课试讲、随班听课等方面对新课试讲制度进行完善。在兼职教师队伍建设上,按照"师资大队伍”思路,聘请教授、邀请常委班子成员、县处级领导、工业类科级干部等开设专题讲座,聘请乡、街、部门领导及优秀村干部、社区干部现身说法,介绍具体的工作方法和经验,区委书记等县处级领导多次参与学员讨论。同时,充分利用区域性教育资源开展各类干部培训工作,利用大企业、科研院所、大专院校的教育培训资源,与他们形成了良好的合作关系。通过专业知识和实践技能的有机结合,增强了教学的权威性、实效性。

 2020 年,将全面贯彻落实十九届五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,把党的理论教育和党性教育作为党员干部教育的首要任务,不断提高教育教学水平,为 XX 发展做贡献。

 1、提高办学规模。基本形成以各类干部轮训培训为主、专题研讨、短期培训、特色培训相结合、多层次、多渠道的办学格局。全面完成主体班次培训任务;突出本地特色,每年培训班次稳定在 10 期以上,培训学员 1000 人以上。

 2、提高教学质量。一是综合运用各种教学方法。根据培训班次、内容要求和学员特点,综合运用讲授式、研讨式、案例式、模拟式、体验式等教学方法,不断增强课堂的教学效果。二是注重运用现代教学方法。培训中,积极推行研究式教学,以学员论坛、社会调查、 案例分析、现场教学、小组讨论等多种形式于- -体。尝试拓展训练,完善情景模拟等现代教学方式。三是组织青年干部培训班学员开展:社会实践活动,撰写社会实践报告,增加社会责任感。

 3、加大宣讲力度。围绕党的路线方针政策、党章准则条例、党史国史、区委区政府中心工作等专题,发挥宣讲团作用,组织教师深入机关、社区、村、企事业单位广泛开展走基层理论宣讲活动,打造"党的好声音”品牌。

 4、加强师资队伍建设。- -是着力建设一支结构合理、 素质优良的教研队伍,增加专职教师数量,培养-批教研能力突出的优秀教 师,并着力培养 1-2 名在 XX 有一定影响的名师。= 是加大培养力度。每年选派 1--2 名教师到上级参加培训,提高专业教师理论素养、教学能力和科研水平以及理论联系实际的能力。三是完善教学评价评估体系制度建设,鼓励年轻教师上讲台、出精品。四是进一步加强兼职教师队伍建设,积极利用各种优质教育资源,帮助学员更好地拓宽视野,提高培训质量。

 5、提高科研能力和水平。积极鼓励年轻教师加强理论学习,提高理论素养,鼓励教师深入基层,开展调查研究,总结实践经验,开展科研课题研究,为区委区政府决策服务。

 6、改善办学条件。积极争取多方支持,加快信息化建设步伐,设立远程直播课堂等,加强基础设施建设,建立容纳 100 人以上的多功能报告厅,以适应新形势下大规模培训任务需要。

 

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