x年法院干警述职述廉报告

　x 年法院干警述职述廉报告

　法院干警述职述廉报告

　 法院干警述职述廉报告

　篇一:政法干警半年述廉述职报告 x 精选

　政法干警半年述廉述职报告 x 精选

　xxxx 年以来，在局党委的坚强领导下，在大队支部的正确带领下，我深入学习实践科学发展观，紧密围绕保增长、保民生、保稳定”的中心，以队伍正规化建设为保证，认真围绕自身职责，协助支部主要领导贯彻执行上级指示精神，积极稳妥、开拓创新地落实各项工作，不断增强群众安全感和满意度，较好完成了各级领导交办的工作任务。总的来说，自身综合素质得到提升，现将我个人的思想、行为、工作具体汇报如下:

　一、政治坚定，以身作则，认真务实。作为一名公安基层战斗单位的副职干部，我能严格要求自己，在政治理论学习方面狠下功夫，不断提高自身政治素质和理论水平。认真学习贯彻党的 xx 大和 xx 届 x 中全会精神，深入学习 xxx总书记在 xxxxx。紧密围绕各个时期的中心工作，坚决贯彻执行上级部门的工作部署，做到政令、警令畅通;服务经济建设，服务党委、政府中心工作的意识不断增强。

　二、坚持廉洁自律。一年来，本人始终认真学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》，积极参加县局组织开展的各类电化教育，要求自己要经得起金钱的诱惑，要耐

　 得住清贫，要在清贫中干好自己的本职工作。与此同时，注意从小事做起。严格遵守县局的各项规章制度、财务制度、财经纪律，按规定使用警务用车;严格遵守“五条禁令”和“第八号令”，一年来没有出现违法违纪的事件，做到了清正廉洁。

　 三、是积极服务于侦察破案。始终利用自身优势，积极依托互联网络，充分发挥网络技术手段，协助实战单位严厉打击各类违法犯罪活动。全年，利用网络手段共抓获犯罪嫌疑人 xx 名，其中外网逃犯 x 人，利用网侦技术相继协助有关业务部门破获多起命案。同时，积极带领大队民警开展辖区的网吧管理工作，严格落实网吧的实名登记制度，让广大网吧业主进一步认识到网吧实名登记的重要性，做到自觉遵守网吧的各项管理制度。树立了 xx 网络警察的新形象。

　 回顾一年的工作，在深入开展各项工作的同时也发现自身存在的不足，主要表现在:一是思想观念还不够解放;二是理论学习还不够深入;三是党员先进性体现的还不够突出;四是自身的业务素质有待进一步的提高。针对以上问题和不足，我将以学习贯彻十八精神为契机，认真学习各项规

　章制度和业务知识，有针对性的一项一项地制定整改措施，切切实实解决问题，努力使自己在作风方面、理论水平方面、业务素质方面有明显进步，在工作方面有明显的提高。同时，在下来的工作中希望同志们帮助我、监督我，让我成为一名合格的共产党员。《政法干警半年述廉述职报告 x 精选》

　 篇二:x 年法院党组述职报告

　xx 县人民法院

　领导班子述职述廉报告

　(二 0 一四年度)

　各位领导，同志们:

　按照上级的安排部署，现将我院党组今年依法履职和廉洁执法情况报告如下，不妥之处请批评指正。

　 x 年以来，我院在县委的正确领导、人大的有力监督和政府、政协及社会各界的大力支持下，全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”的工作目标，坚持服务大局、司法为民、公正司法，忠实履行宪法和法律赋予的职责，各项工作取得新进展。现将我院党组一年来抓班子带队伍、履行工作职责和党风廉政建设情况报告如下:

　一、抓班子，带队伍方面

　今年以来，我院充分利用主题教育活动的有力时机，加强队伍建设，提高法官素质，切实增强全体干警在新

　形势下做好审判执行工作的自觉性和责任感。

　 一是以团结务实为切入点，建强核心。党组成员坦诚相待，坚持民主集中制和集体领导下的分工负责制。班子成员之间经常谈心交心，定期召开民主生活会，及时沟通思想，统一认识，积极维护和增进班子团结。从自身做起做带头学习、善于学习、勤于

　 思考的楷模。培养和树立严格细致、求精务实的工作作风，确保法院的领导班子成为团结和谐、坚强有力、求真务实的领导集体。特别是在

　干部选任、评先评优、重大财务支出、重要活动安排等方面做到了决策民主、运作规范、结果公开。在召开会议研究决定重要事项期间，主要领导能以身作则，注意调动班子成员的积极性，引导班子成员充分发表意见，较好地发挥了班子的集体智慧。

　二是扎实开展党的 x 教育实践活动。我院在教育活动中，认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持问题导向，高起点谋划、高标准推进、高质量落实，扎实开展各环节工作，通过集中学习、广泛听取意见、边学边查边改、建立长效机制等有效措施，确保活动取得实实在在的成效，切实让人民群众感受到了司法作风转变带来的新风貌和新气象。通过活动的开展，使干警在潜移默化中领会了 x 的思想精髓，接受了 x 教育对自己内心世界的洗礼，

　法官坚守法治信仰，恪守职业道德，做“良心”法官，司法为民意识进一步强化，司法能力得到进一步提升。

　 三是加强纪律作风和反腐倡廉建设。经常性的开展司法廉洁警示教育活动，坚持对干警队伍从严教育、从严管理。对违规配置使用公车、超标办公室等开展专项治理，完善廉政风险防控机制，严格执行中央八项规定，加强对重点岗位和重要人员的监督和管理;强化督查常态化，对干警出勤、在岗状态、庭审活动、司法

　 礼仪、警车使用等日常工作进行不定期督查通报，全年未发生干警违法违纪问题。

　 四是提高法院队伍政治业务素质。以创建“学习型”法院为载体，围绕“学有所长、学有所成、学有所用”目标，进一步强化每

　月 20 日、每周五学习例会制度，以系统、持续地学习强素质、增能力，营造良好的学风。以集中学习、部门及个人自学、岗位培训、以会代训等各种方式，不断提高干警的综合素质，不断更新干警的理论知识。通过观摩庭审、现场演练、岗位竞赛活动，大力提升审判业务水平。开展发挥先进典型引领示范作用，开展了学习宣传法官刘丽平、张剑等先进典型的活动，激励广大干警公正司法、为民司法。

　 二、在履行职责完成审执任务方面

　x 年该院全年共受理各类案件 3697 件，审结执结

　3531 件，审执结率达 95.51%，收、结案件数量再创历史新高。一线法官人均结案 120 余件。

　 一是依法维护社会安全稳定。刑事审判全力推进平安 xx 建设，全年共受理各类刑事案件 344 件，涉案 494 人。在案件数量同比上升了 50.5%，而在办案人员少的情况下结案率达 90%。刑事审判坚持宽严相济的刑事政策，对严重危害社会的犯罪始终保持震慑的高压态势，一年中依法严厉打击“两抢一盗”和团伙犯罪，提高了公众安全感;依法惩处寻衅滋事、故意伤害等犯罪，营造

　 了良好的社会环境;依法惩处危险驾驶犯罪，保护人民群众人身财产安全。对环境污染、有害食品、私挖乱采等犯罪行为严厉打击。对未成年人犯罪坚持教育、挽救、感化的方针，采用适合未成年人特点的方式开展审判。

　 二是依法服务经济保障民生。全年审结民事案件2221 件，结案率达 95.41%。在民事案件审判中，加强民生权益保障，妥善处理

　交通事故、工伤事故等人身损害赔偿案件;在审理婚姻家庭案件中注重保护妇女儿童合法权益。在商事审判工作中，充分发挥审判职能，紧紧围绕中心工作，积极为经济发展服务。坚持依法平等保护市场主体，保障交易安全，维护市场经济秩序等原则，全年审结商事案件 378 件，为企业挽回经济损失 6000 多万元。面对大幅增长的民、商事案件，

　我院法官形成了快办案办好案的良好氛围，涌现出 17 名结案超百件的法官，其中一名法官超 200 件，她因敬业奉献当选为“最美 xx 人”。

　 三是依法妥善处理行政争议。全年受理各类行政案件 31 件，审执结 31 件，结案率 100%，行政审判工作中，切实按照“保护合法权益，促进依法行政，优化司法环境，化解行政争议”的要求，将行政协调贯穿于案件审理的全过程，努力以和解的方式解决当事人的实际问题、满足当事人的合理诉求，及时疏导和化解官民矛盾。全年有 21 件要求到法院起诉的行政纠纷化解在诉前。

　 四是依法破解执行难题。全年受理各类执行案件613 件，执结 541 件，执结率达 88.25%，其中和解结案 379件。去年在执行能

　 力提高上很下功夫，投资 20 多万元建成执行指挥中心，实现网上查控，执行工作效率大幅提高。围绕“转变执行作风，规范执行行为”专项活动，积极推进执行工作，穷尽一切执行手段和措施，切实提高案件执结率。对涉嫌拒执犯罪的案件当事人，依法采取有效措施，加大打击力度。积极稳妥的开展“涉民生执行案件”专项活动，圆满完成了上级交办的各项工作任务。

　 五是自觉接受各界监督推进阳光司法。强化党委领导法院工作的观念，强化法院工作对人大及其常委会负责的

　观念，自觉接受县委领导和县人大及其常委会、县政协和人民群众的监督。积极做好专项及重大事项的报告工作，认真办理党委和人大监督的事项;积极邀请人大代表、政协委员旁听案件庭审，虚心听取意见和建议，确保人大监督落到实处，公正司法取得实效。在强化立案管理，全力解决涉诉信访的同时，积极推进裁判文书上网、庭审同步录音录像、执行信息、审判流程公开等司法公开事项。

　 三、在勤政廉洁，加强作风建设方面

　一是始终保持清正廉洁、艰苦奋斗的作风，克服攀比享乐的思想倾向，耐的住清贫，耐的住寂寞。履行党风廉政建设第一责任人的职责，班子成员和中层领导党风廉政状况实施监督管理，经常将本院的党风廉政状况进行讲评，不以权谋私，不借职务和工作之便为自己或亲朋好友提供不当之便，不受利益驱动办案。主动接受组织和群众的监督，管好配偶子女和身边的工作人员。二是带头参加、认真开展党性、党纪、职业道德教育，严肃查处违

　 纪违规事件，认真组织召开民主生活会，并突出廉政建设内容，用“八个坚持、八个反对”对照检查自己，深入开展批评与自我批评。三是关心干警的工作和生活，努力为干警营造宽松愉快的工作环境，帮助解决生活中的困难，为干警的成长提供好教育和锻炼的机会;对各类倾向性问题，及时发现，及时解决。四是树立作风、廉政无小事的观

　念，做到防微杜渐，未雨绸缪，预防为主，从而提高了队伍建设的水平，提高了全体干警的执行力。

　 篇三:述职报告(政法)

　根据战线党委分工，二 0xx 年，我主要负责本战线纪检监察工作及政法委机关管理。现将今年以来的有关工作汇报如下:一、纪检监察工作:(一)、加强宣传教育，筑牢干警反腐思想防线。为了进一步增强广大政法干警拒腐防变的能力，我始终坚持以宣传教育为先导，把反腐倡廉宣教活动深入到政法工作的各个环节。一是认真组织学习六中全会关于“八个坚持、八个反对”的决定,以中纪委七次全会精神为主要内容的一系列文件精神。政法委机关全体干部每人都作了 3000 余字的学习笔记，写了 20xx 余字的心得体会，并结合各自的思想工作实际，认真查找了自身存在的问题，剖析了思想根源，并在机关民主生活会上进行了交流和讨论。二是扎实开展党风廉政建设宣传教育月活动。6 月份，按照市委、市纪委的统一安排，根据战线党委安排，组织开展了全战线党风廉政建设宣传教育月活动，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争，积极组织党员干部认真收看了教育片《责任的呼唤》和

　 反面典型现身说法说纪电教片《忏悔》，人人写出了心得体会，并开展大讨论。三是继续开展“三整一创”活动。20xx 年 7 月以来，政法委在全市政法队伍中开展了以整

　治政令不畅、整治执法不严、整治特权行为，创建零投诉单位为主题的“三整一创”活动。今年来此项活动在政法各部门更加深入人心，更为声势浩大，有力推动整个战线廉政建设的进程。在活动中，组织专班突出抓了“学、征、建、导”四个环节。“学”就是组织干警认真学习廉洁自律的有关规定，深入开展法纪教育，“征”就是广泛征求社会各界建设和意见，从中发现问题，并有针对性地及时加以解决，“建”就是进一步建立健全各项规章制度，从根本上遏制违法违纪行为，有效避免了干警违法违纪问题的发生。(二)、落实党风廉政责任制，不断强化各级领导的责任意识。为了推进党风廉政建设，加强源头预防和治理腐败，在战线党委的领导下，我狠抓了党风廉政建设责任制的落实。一是层层签订责任状。责任书明确了责任内容、责任范围、责任目标以及责任追究的内容，并在各局院建立了党风廉政建设网络，实行分级负责，层层管理。20xx 年，全战线共签订责任状 208 份，

　形成了一级对一级负责，一级管一级的纵向责任网络。二是进一步落实了党员干部述廉述职制度、廉政档案管理制度、专题总结汇报制度、个人重大事项报告制度等配套措施，实行责任制的规范管理，有效防止了少数单位将责任制束之高阁或应付形式等问题，有力促进了党风廉政建设责任制的落实。三是加强检查督办。

　 为了进一步强化战线纪委抓督办、抓考核、抓检查

　的责任，解决落实责任制中有布置不落实，说起来重要，做起来次要，忙起来不要等问题，我采取定期检查与不定期检查相结合，专项检查与全面检查相结合等办法，带领纪检工作专班，对各单位监督落实党风廉政建设责任制的情况进行检查和考核。工作中，做到检查前公布检查内容要求，检查中采取听汇报、查资料、访干警等办法，检查后认真分析，由纪委发文通报，有力地推进了战线党风廉政建设的深入开展。(三)、着力专项清理，严肃查处各类违法违纪案件。一是开展党员干部廉洁自律专项清理。三月份在全战线开展“五查五看五纠”;六月份结合宣传教育月活动与“三整一创”查其他不廉政问题。二是开展“死、缓、无”案件的执法检查。为了进一步促进严格执法，公正执法，根据省委政法委的统一部署，我们还扎实开展了“死、缓、无”案件的专项执法检查活动，在清理过程没有发现任何为情办案，为钱办案的现象。三是及时查处违法违纪案件。对清理出来的违法违纪问题及群众来信来访，由战线纪委跟踪指导，限期作出处理，及时予以查处。对属市纪委管辖的案件，我们不遮丑，不护短，及时移送，并配合市纪委做好调查取证工作。今年以来，共立案查处各类违纪违法案件 2 件 2 人，给少数存在不廉洁问题的政法干警敲响了警钟，对整个队伍起到了良好的警示作用。二、机关管理工作:1、大力开展教育培训。按照中央、省委的统一部署，今年来，我配合分管机关的领

　导组织开展了政法干警的教育培训工作，采取统一内

　 容集中学、定期交流共同学、严格考试督促学的办法，每季度举行一次考试，考试成绩与工资奖金直接挂钩，并作为中层干部竞争上岗的重要依据。与此同时，大力鼓励干警参加在职学历教育，把学历教育的重点放在“专升本”和培养“一专多能”的复合型人才上，鼓励干警向更高的学历层次迈进。目前，委机关工作人员全部达到大

　专以上学历。2、抓了机关日常管理工作的规范。

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