大讨论活动心得体会

　大讨论活动心得体会

　依照市、区及我委关于展开“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动的整体要求，我通过参加学习相干文件和领导讲话，查摆本身存在问题，认真进行整改等几个阶段的活动，对“大讨论”活动有了进 1 步的认识，此次活动范围大、范围广、层次深，是 1 次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。下面谈几点粗浅的体会：

　1、对展开“大讨论”活动的必要性和重要意义有了深入认识 ?

　展开“大讨论”活动是为了全面贯彻落实 xxxx 在天津考察工作时提出的两个走在全国前列，1 个排头兵的要求及市委提出的“123456”奋斗目标和工作思路。现在天津正处于发展的关键时期，面临着史无前例的机遇与挑战，如何捉住机遇，应对挑战，首创改革开放和现代化建设的新局面，需要我们通过展开大讨论活动，深入领会和掌控科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。需要我们进1 步统 1 思想，提高认识，拓宽视野。

　站在河西放眼全市、全国，站在纪检的角度，面对现实，要想真正做到“走在前列”，没有任何捷径可走，必须以解放思想作为发展的条件和思想武器。失去了思想上的解放，观念的更新，思想的创新也就成了无源之水，无本之木。我们必须把头脑中的老套僵化的条条框框都扔掉，多把脚迈出去，多把眼光放出去，更加主动地和先进区县去比较，不断总结鉴戒，才能产生出更苏醒的判断、更明晰的思路，更振奋的精神。展开大讨论活动，就是要以学习实践科学发展观为主题，进 1 步增强紧急感和自觉性;就是要冲破不符合科学发展的思想束缚，在真抓实干、破解困难中解放思想，在解放思想中统 1 思想。结合信访工作实际，我们就是要在比学先进、查找差距中解放思想;在真抓实干、破解困难中解放思想，把信访工作看成是 1 项“民

　心工程”，以关注民生，为大众排难解纷的实际行动赢得人民大众的支持与理解，成为党和大众的桥梁和纽带。通过我们的工作，使党的方针政策更加深入人心，为经济发展提供稳定的社会环境。

　2、通过大讨论活动，充分认识了本身存在的差距和不足 ?

　通过大讨论活动扎实深入地展开和自查活动，使自己在思想上、认识上都找到了存在的差距和不足。面对发展的新情势、新任务，自己在思想观念、精神状态、工作风格等方面还存在 1 定差距，还不能完全适应新情势新任务的要求。面对信访工作，自己的视野不够宽阔，对其它区县的经验做法了解的不够，在新情势下创新意识和能力不强。有时满足于现有的成绩，不敢突破，创造性展开工作的能力不强，谋划能力不够。对学习的紧急性和重要性认识不高，学习的不够深入，有时过于强调客观因素，不能主动地挤时间去学习。特别是信访工作触及的知识领域、业务水平，政策界定特别宽泛，干了以后才发现自己知识的欠缺与不足，今后 1 定要挤时间去学习，变被动为主动，充分浏览各个领域、各个范围的业务知识，提高自己政策水平能力，能更好地接待来访大众，在答复举报人或上访大众时能够做到有理有据。

　3、紧密联系实际，努力提高本身能力 ?

　通过大讨论活动的深入展开，使我从本身查找到了存在的差距，面对差距就要勇于转变，要通过学习，认真总结，积极主动地解决认识上的问题，转变工作风格，提高自己的职业道德和职业素养。做为1 名信访室的干部，我要努力做到以下几个方面：

　1 是建立强烈的责任学习意识，为解放思想打牢基础。只有加强学习，才能开阔视野，更新观念;只有勤奋好学、学以致用，才能创造性地展开工作。现今社会新观念、新知识层见叠出，要适应新情势

　的要求，就要不断学习，充实自我。今后要将学习视为 1 种常态、1种责任、1 种寻求。在工作中要进 1 步建立学习与工作 1 体化的理念，实现学习和工作的相互融会、相互渗透，在学习中做到“4 个心”即专心向书本学习、热情向实践学习、虚心向基层学习、诚恳向同行学习。在平常工作中力求使自己养成“多看、多听、多思、多想、多写、多做”的良好习惯，从理论和实践两个方面实现知识和能力的积累，为进 1 步解放思想打牢基础。

　2 是保持积极向上的精神状态，为干事创业储备气力。正如区委书记在全区大讨论活动动员会上所说，精神状态是思想境地、意志品质的体现，是事业心、责任感的反应。我们每名党员干部，都要对大众有感情，对工作有豪情，对事业有痴情，始终保持革命热忱和拼搏精神。作为 1 名纪检干部，更要以饱满的工作热忱，高昂向上、奋发有为的精神状态，埋头苦干，忘我奉献。同时要进 1 步增强机遇意识、创新意识、实干意识，善用捉住工作中的关键环节，迎难而上、不怕困难。在工作中始终坚持高标准、创 1 流的工作理念，建立细节意识，以认真、细致、耐心的工作态度，谨慎扎实地深入到工作中，从大处着想，把小事做细，做 1 个精益求精的履行者。

　3 是坚持开辟创新的工作理念，为科学发展提供支持。改革的今天，就是创新的时期，如果墨守成规、靠惯性思惟去解决问题，做好工作是不可能的。创新是工作的源泉，要创造性地干好工作，提升本身的顾问功能和服务功能，就必须超出原本的观念，用新的理论，新的知识武装自己，积极探索和创新方式方法，打破常规，用新眼光看待新事物，用新思惟解决新问题。不断提高本身找事、干事、成事的能力与本领。在工作中善于发挥自己的主观能动性，增强工作的预感性，从大局着眼，贴近中心思考问题。把政府的工作中心、领导关注

　的重要事情、大众关心的热门问题作为个人思考的核心。

　脚步达不到的地方，眼光可以到达;眼光达不到的地方，思想可以到达。通过参加大讨论活动，促使自己今后要勤学习、善思考、勇实践、敢转变，完全解放思想、更新观念，将所学所思在实践中应用、在实践中检验，落实主动作为、大胆作为、在工作方式方法上寻觅创新，在工作成效上寻求更大的进步和突破。

　“解放思想，赶超逾越”大讨论活动已在全区范围内深入展开，特别是“学用政策抓落实，强化履行促逾越”的部署更是推动了全区上下深入学习政策，认真落实政策，强化履行政策，用足用活用好政策，把政策优势转化为推动各项事业又好又快发展的强大动力。对我院这所新升本、后发展、非中心城市的本科院校来讲，利用好“学用政策抓落实，强化履行促逾越”这个载体，展开好“解放思想，赶超逾越”大讨论活动尤其重要，1 定要强化履行，狠抓实效，落脚点在抓落实。

　当前我院“思想不够解放”的本源所在，用 108 个字可以概括：“有蛋糕，没食欲;有信号，没回应;有项目，不落实”。具体表现在不积极争取资源、利用资源，还停留在稳稳妥当地打个报告，学校批钱我就干事，不批钱我就不干事的状态;做事没有积极性、主动性，存在求人做事和他人求己做事的推委。比如学院的基础设施建设项目，市里面的有关部门已有反馈意见了，在我们职能部门里面没有敏感性，没有积极性，没有主动性，致使工作滞后，项目进展缓慢;有些干部长时间处于慵懒、被动的状态，问题摆在眼前，没有想办法或创造条件去落实，没有履行力。

　在展开“解放思想，赶超逾越”大讨论活动中，全部党员干部务必做到：认识要有高度，解放要有力度，赶超要有速度，逾越要有

　进度。认识有了高度才能提起精气神，解放有了力度才能放开手脚，赶超有了速度才能提振信心，逾越有了进度才能缩小差距。

　广大干部特别是副处以上干部，要查问题、问问题、答问题。查问题是表明立场和态度，问问题是查找缘由特别是深层次缘由，答问题是有所思考有所作为。要查摆落后、后发展、思想守旧、观念落后的地方。要跟自己比、跟同行比、跟国内比、跟国外比。比较方知差距，比较更有目标，比较产生自信，比较才能增强紧急感和责任感。通过 1 查 1 问 1 答，寻觅解决问题的思路和办法。只有拿出敢想、敢做、敢干的勇气，才能在经济社会建设的主战场去竞争、去生存、去发展。

　在落实“学用政策抓落实，强化履行促逾越”这 1 点上，应当捉住机遇，求新作为;增进转变，求新进展;学用政策，求新思路;破解瓶颈，求新突破;凝聚气力，求新成效。

　机遇是 1 种条件，是 1 个平台，我们要善于捉住新机遇力争有新作为;转变思想观念、转变工作风格，提高服务意识，为大众解决些实实在在的事;工作创新要有新思路，新思路就是从学用政策中来，要从实际动身，学透用好用足政策，把政策优势转化为推开工作又好又快发展的强大动力;打破管理体制和机制上的瓶颈问题，力求在特点发展上谋求新的突破;凝聚各方面的气力，营建 1 种团结向上的氛围，朝着大方向共同努力，实现工作上的新成效。

　想干事、会干事、能干事和干好事必须要敢为人先、敢创 1 流、敢争第 1。解放思想，赶超逾越，最重要的就是 1 个“敢”字，勇于做他人没做过的事并且把它做好;把工作做得比他人好是 1 流，开辟创新弄特点也是 1 流。既要在学校内部、干部之间敢争第 1，更要在全区高校中敢争第 1。今后我们各项事业建设上都突出“敢”字，认

　清广西高等教育发展的大好情势和机遇，敢想敢干，培养特点，使我院的人材培养、科学研究、社会服务、文化传承创新等各方面的工作适应现代高等教育发展的要求，为广西经济社会发展作出更大贡献。

　2 月 14 日，济宁市召开“解放思想逾越发展大讨论”活动动员电视会议，随后，市城市管理综合执法局相继召开了“解放思想逾越发展大讨论”动员大会、“解放思想大讨论暨城市建设管理年活动”等会议，对我局“解放思想逾越发展大讨论”活动进行宣扬发动和详细部署。为认真贯彻落实会议精神，进 1 步解放思想，营建干事创业的浓厚氛围，推动济宁市城市计划监察执法工作再上新水平，我支队结合本身实际，在全支队深入展开“解放思想逾越发展”主题实践活动。通过初步学习，我个人深入认识到全市、市局、支队展开这项活动的及时性、必要性和重要性! ?

　通过学习，下面是我个人对“解放思想逾越发展大讨论”活动的心得体会和认识。

　1、在思想上。

　转变思想，解放思想要坚持从我做起。解放思想的程度决定着发展的速度和力度。1 定要率先解放思想，克服沿袭守旧、安于现状、怕担风险、不敢竞争、不思进取、封闭守旧的心态和过时落后的习惯观念，坚决破除“官本位”的思想和计划体制的思惟定式，努力转变那种缺少豪情、喜好空谈的消极精神状态，切实把思想统 1 到讲话精神上来。要增强坚持加快发展、推动科学发展、增进和谐发展的紧急感、危机感和责任感。真正做到每天都有新作为，每天都有新豪情，以思想的大解放、观念的大转变增进全市工程的批后监管工作。

　2、在行动上 ?

　俗语说，学而不学则罔，思而不学则殆。以解放思想为先导，

　在实际工作中，必须加强学习。我们应当边干边学，边学边查、边学边改，认真查找工作中存在的问题和不足，提高认识，转变观念，学习中我们要正确理解科学发展观的深入内涵和精神实质，努力做到既加快发展、率先发展，又全面发展、调和发展，特别是要突出抓好重点工作、亮点工作的快速发展。汲取他人成功的经验，进 1 步以解放思想为先导，不断创新理念。同时支队每周结合实际案例展开 1 次讨论，每个月举行几次执法业务的学习讨论活动，全面提高队员的办案水平。我们要积极展开多种培训情势，完善培训制度，坚持“请进来，走出去”，和外地市兄弟单位进行经验交换，采取专题讲座、摹拟执法等情势进行，不断丰富完善具有特点的工作模式，进 1 步激起队员的积极性、主动性、创造性。

　要在解放思想中干事创业、真抓实干，建立 “有为才有位，有位更有为”的思想观念，进 1 步完善责任到人、督查考核、考核赏罚体系，使解放思想真正成为打开思路的窗口、解决问题的途径、加快发展的动力。下 1 步，支队要加大考核力度，增进责任到人制度的落实，完善督查考核制度，依照执法有责任、执法受监督、错误要追究的要求，组建考核队伍，健全考核机制，完善考核制度，采取“3 加1”考核法(现场考核、内务考核、综合考核和每个月 1 次讲评会)，将执法责任落实到具体的执法岗位、执法进程和环节，强化事前、事中、事后的监督。

　俗语说，“破”之不容易，“立新”更难，“破”而不“立”等于零。开辟创新是“解放思想，逾越发展大讨论”的本源所在，惟有创新才能实现真实的“解放逾越”。

　通过这些活动的召开，作为计划监察支队的 1 名队员，我深该认识到，解放思想对“科学监管，亲情执法，和谐城市”的重要意义，我将牢牢围绕支队“服务、责任、

　进取”的主旨，继续解放思想，勇于探索、创新，更好的提升“我为人民管城市，执法为民爱城市”的执法理念。

　自县委组织展开“赶超周边，富民强县”解放思想大讨论活动以来，依照县委和局里的统 1 安排，通过集中学习和自学，系统全面地学习了全省干部风格建设年动员会和市委书记赵世洪同志在市“两会”期间参加大城团审议市政府工作报告时的讲话，反复收看了县委书记高树民同志在全县“赶超周边，富民强县”解放思想大讨论活动动员大会上的讲话，收获很多感想也很多。

　通过学习，我深入地认识到这次展开以“赶超周边，富民强县”为主题的解放思想大讨论活动，是解放思想、抢抓机遇、做好本职、奋力赶超的活动，是在新的历史时期贯彻落实科学发展观，解决如何加快发展、如何服务发展，解决党员干部在发展中如何发挥作用，如何提高创造力、凝聚力和战役力的迫切需要。

　对如何弄好这次大讨论，如何才能通过讨论收到实效，高树民书记在动员大会上所作的动员报告，给我们指明了方向，提出了要求。在每次电视收看后，每次都很受震动，很受启发。报告就大讨论活动的必要性、针对性、实效性作了深入的论述，既有理论的深度，又紧密地联系实际，讲道理深入浅出，谈问题入木 3 分。通过讨论，发现本身存在的问题，剖析产生的思想本源，破除工作中的陋习，增强创新发展的动力是非常有必要的。

　1、个人思想、风格上的问题 ?

　有小进即满，固步自封的思想，自我感觉良好，洋洋得意。于个人思想而言，人到中年，经验、经历已上了 1 个台阶，今天的成绩是多年辛苦付出的应有回报，向上进取的劲头减弱了，安于现状心态出现了苗头。精神状态不够振奋，精神面貌不如从前。党员意识、理

　想信心有所淡化，工作责任心、主动性、创新精神、刻苦精神、实干精神有所减弱，认为自己过去几年干的还可以，再没有必要那末较真，那末严肃，思想守旧，求稳怕乱。主观上也不想过量地去“伤感情”、“得罪人”。

　于个人工作而言，人口计生工作通过最近几年的发展，基本建设、管理水平较前有了很大的提高，再向前走困难只会越大，问题只会越多。能够保持现状，争取有所提高，成了的守旧目标。因而，对分管工作，只作与自己原来比，不作与各市县比，工作过于求稳，不敢挑担子。

　不论于公于私，这类自满的情绪都是及其有害的，既不利于个人的进步，也不利于事业的发展。

　2、要正确理解解放思想的内涵和意义 ?

　解放思想在不同的时期有不同的内涵和意义。当经济社会发展到新的历史时期，解放思想就赋予了新的内容和意义，就是要使我们的思想和行动更加切合客观实际，以科学发展观为指点，勇于创新，锐意进取，绝不动摇地坚持改革方向，解决墨守成规、贪图安逸、不思进取的问题。没有任何理由安于现状，更没有理由固步自封；要以更快、更高、更强的标准来衡量我们的工作质量，以不进则退、无功即过的紧急感和责任感来调剂我们的精神状态。所有的成绩都属于过去，我们必须以解放思想为动力，在实际工作中，以加快发展为取向，以赶超先进为标杆，争先创优，加速前进。

　解放思想就是要破除沿袭守旧、自满守旧、狭隘封闭、片面发展观念，强化改革创新、危机忧患、科学发展意识，着力解决影响经济社会发展、影响计生工作展开的体制机制问题：即破除小成即满、小富即安的观念，牢固建立强烈的危机忧患意识，增强逆水行舟、不

　进则退的紧急感和责任感，积极主动地投入到时期洪流中来，为改革发展再建新功；牢固建立科学发展的意识，在领会科学发展观上更深1 层，在推动科学发展上先行 1 步；破除安于现状、墨守成规的观念，牢固建立争先创优的意识，勇于大胆创新、善于创新，力求先人 1 步、快人 1 拍，在各个领域勇争第 1；破除“当 1 天和尚撞 1 天钟”的观念，牢固建立时期的责任意识，增强敢立潮头的胆略、“敢为人先”的勇气、敢甲天下的精神，努力做党的政策的坚定履行者、科学发展的实践者。

　3、要把解放思想和实际工作有机地结合起来 ?

　思想解放，不是理论务虚的再现，而是工作务实的成效。把展开“赶超周边，富民强县”解放思想大讨论活动与做好当前工作紧密结合起来，把大讨论的进程作为理思路、定措施、抓落实的进程，是确保我们的工作质量明显提高，确保全县经济发展迈上 1 个新台阶的重要举措。所以解放思想，必须学习新知识、研究新情况、解决新问题，建立新思想，抢抓新机遇，制定新举措，获得新实效。特别是在新情势下，面对着高出发点、高标准的发展要求，我们不但要有好思路、好办法，更要重视好成果。坐而论道，只说不干，只能流于情势。只有善于思考，真抓实干，才能避免出现解放思想与实际工作两层皮的问题。

　要率先垂范。榜样的气力是无穷的，弄情势主义、做表面文章，大众是最反感的。实践落实科学发展观，就必须做科学发展观的忠实履行者，要不为虚名所累、不为私利所诱，在脚踏实地、想干真干、推开工作创新发展上当榜样，把心思用在干事业上，把精力集中到求发展上，只有这样，才能凝聚上下左右的气力。

　同时，要真抓实干。事业是干出来的，因此必须掌控工作的发

　展规律，创新工作理念、破解工作困难、坚持时间和质量的相统 1，在又好又快上下工夫，应当勇于担当、善于谋划、一马当先、率先垂范，使大众感遭到解放思想的新变化、新气象。

　4、把“赶超周边，富民强县”解放思想、落实科学发展观贯彻到落实人口和计划生育工作的具体实践中 ?

　我负责分管县直有关部门和部份乡镇的社会抚养费征收工作，结合学习讨论，在工作上应当注意以下几点：

　1、要依法实行程序。整体来说要做到 5 及时 5 避免：1 是及时调查取证，避免捏造，凡发现政策外生育，执法人员要及时对政策外生育当事人调查取证，完全了解婚姻状态、生育时间、胎次、性别等基本情况，力争做到情况清楚、背法事实确实，以便为下达征收决定书提供法律根据，避免不与政策外生育当事人见面而捏造调查笔录，致使调查材料不具法律效果。2 是及时下达《征收决定书》，避免口头通知，在调查取证清楚的条件下，要根据《条例》规定，认真核算征收数额，认真全面填写《征收决定书》，并及时下达给政策外生育当事人，让当事人清楚缴纳数额，要避免口头通知致使当事人拒不缴纳申请法院强迫履行时没法律文书的情况产生。3 是及时告知，避免简单化。告知时要将当事人的背法生育事实、应缴纳的数额、申请复议和诉讼的时限及缴纳的时限、逾期不缴纳的法律后果及时告知当事人。要尽可能将政策讲清楚，为使当事人主动缴纳打下思想基础，避免简单粗鲁，不做思想工作只僵硬要求及时缴纳，吓唬当事人的做法。4 是及时催缴，避免不了了之。法律规定政策外生育当事人自收到《决定书》30 日内要足额缴纳社会抚养费。在下达《决定书》后，执法人员要及时做好当事人的思想工作，敦促其及时缴纳社会抚养费，在这个环节，要及时掌握当事人的家庭经济状态和经营活动，为缓缴或

　申请强迫履行提供决策根据，避免前紧后松，时间 1 长，当事人拒不缴纳、执法人员畏难怵硬，不了了之。5 是及时申请强迫履行，避免过期申请，对逾期不按规定缴纳社会抚养费的，要及时完善手续，并及时申请法院强迫履行，法律规定凡下达《决定书》超过 6 个月的案件，法院将不再强迫履行，工作中要认真掌控时间界限，避免案件过期法院不受理的现象产生。

　2、依法缴入国库。社会抚养费是国有资金，所征社会抚养费必须缴入国库，在工作中要做到两个制止：1 是制止入库不及时，依照有关规定，所征社会抚养费必须上缴国库，在实际征收中，要坚决制止拖延上缴时间，握钱不缴的做法。2 是制止坐收坐支。在征收进程中，必须实行“收支两条线”规定，及时纳入国库管理，制止任何单位和个人坐收坐支社会抚养费，否则将给予党政纪处罚或追究刑事责任。

　3、杜绝“以罚代补”或“放水养鱼”。征收社会抚养费是对政策外生育当事人给社会带来人口压力的 1 种经济处罚措施，是 1 种事后行动。主要目的是以经济手段抑制人口过快增长，是实行计划生育的重要渠道，而不是创收的方法。当前个别地方出现了“以征代补”（政策外怀孕时不要求补救只征费而放生）或“放水养鱼”（未怀孕时收费允许超生）的问题，这类问题是以牺牲计生基本国策为代价换取经济利益的行动，是 1 种事前行动，是国家法律法规所不允许的，此类现象的产生，1 经发现将按规定给予责任人党政纪处罚，在工作中，我们必须以对基本国策负责的态度，坚决杜绝此类现象的产生。

　社会抚养费征收是 1 项严肃的执法行动，我们在工作中 1 定要依法实行程序，依法征收、足额征收，必须实行“收支两条线”规定，坚决杜绝“事前收费行动”，只有这样才能真正发挥社会抚养费在人

　口计生工作中的作用，为稳定低生育水平提供法律保障。

　同时，在今后的工作中，我决心边学边改，立查立纠，认真掌控好以下几个方面：

　1、深入学习，提高自己。我要自觉学习党的方针政策，努力实践落实科学发展观，勤奋学习科学文化知识和业务知识，不断提高本身的政治和思想文化素质，以适应新时期工作的要求，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才华，提高驾驭工作的能力。同时遵照单位的各项规章制度，带头守规遵章，增进单位各项规章制度的落实，增进单位各项工作顺利展开 ?

　2、加强服务，大胆创新。善于总结工作的得与失，及时发现存在的问题和不足，不断提出改进工作的新办法、新思路，努力推动全县计生工作再上新水平。建立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的主旨，大胆工作，始终把大众满意不满意作为工作的标准，尽自己全力保证我县计生工作稳步健康发展。

　3、展开批评与自我批评。要坚持党性原则，增强主旨观念，以党员的标准严格要求自己，勇于承认自己的缺点和不足，勇于展开批评与自我批评，多征求领导和同志们的意见，以取得更多的批评帮助，到达改正毛病、共同提高的目的。

　4、严格要求，努力奉献。始终把自己的职位看做是对自己的 1种“束缚”，看做是 1 种责任，看做是 1 种奉献，时时处处严格要求自己，时时自重、自省、自警、自励、自律，增强防腐拒变的能力，发扬模范带头作用和奉献精神，转变风格，扎实工作，虚心向领导和同志们学习，争取做勤学致用、用有所成的模范，服务发展、1 心为民的模范，解放思想、与时俱进的模范，严以律己、甘于奉献的模范，全心全意为育龄大众服务。

　20xx 年 4 月 21 日晚上，我们全镇机关工作人员围绕“如何看待政绩 如何服务大众”展开了深入讨论，大家各抒己见从多个角度发表了自己的观点。通过此次讨论，我也感触颇多。

　1、如何看待政绩。

　政绩来源于大众，没有大众就没法谈政绩。我们的权利来源于人民来源于大众，我们的主旨就是全心全意为人民服务，我们工作的直接对象也正是人民大众，所以我们的政绩的考核者必须是人民大众。政绩是工作好坏的 1 种体现是工作质量的证明、是人民大众对我们的工作是不是认可，不想弄政绩就没法把工作做好、做精、做细，也就不会去拼搏进步，没法更好的服务大众提高自己的工作质量。冲刺先进、争取名次、拼搏奋进本身就是 1 种积极的工作态度，是更好服务大众的体现，是对自己工作成绩的不断认可、否定、再认可的进程。只有积极努力地工作，向先进靠齐、向人民大众学习、听取大众意见，才可以不断地进步不断地催促自己更好的工作。

　2、如何服务大众。

　人民大众是我们的气力之源，是我们工作事迹的评判员更是我们服务的对象，我们在工作中要热情、用心、尽心、耐心肠服务大众。处理大众的急事难事即使是小事我们也要端正自己的服务态度，牢记全心全意为人民大众服务的主旨。我们的服务态度直接决定了我们的工作质量，也决定了人民大众反应的问题是不是能够得到有效地解决，决定了矛盾是变小还是扩大，决定了社会的稳定与和谐，决定了我们是得民心还是失民意。我们在平常工作中、在服务大众中要时刻从大众的角度看待问题，设身处地地去理解大众、同情他们的窘境、理解他们的心情、体会他们的感受、掌控他们的想法，再去帮助他们解决问题。如果我们都能做到如此，大众常常也能够对我们的工作给

　予最大的理解、接受和支持。我们的服务态度如果比较卑劣不但没法解决问题还会使矛盾使问题更加扩大分散，让局势发展更加卑劣。我们服务大众中还要放低身段，深入大众、理解大众、问计大众，虚心向大众学习。我们服务大众的动身点决定我们的工作态度，而工作态度又决定我们的工作质量，进而影响着问题处理的结果，关系着大众的切身利益和政府公仆形象。我们在处理具有弹性的问题时要本着为大众着想、替大众谋利的态度，不可以延续旧的不良的工作习惯不可以制造“潜规则”，真心真意的把大众当作亲人来服务。

　本次讨论，我主要论述了自己对服务大众中服务态度的 1 些体会，由于我们的服务态度最能影响我们的服务质量也进而影响到我们的工作事迹。通过本次讨论学习，我也意想到了自己平时服务大众的1 些不到的地方，有时候我们多说 1 句话，多为大众思考 1 下，多 1个微笑，多 1 句客套话就能够为他们省很多的心思、解决很多忧愁、消除 1 些不满意。我们大都是农村人、我们的父母也大多是农村人，我们要本着为父母亲人服务的态度去服务大众，让大众少跑几步路、少花点钱、少操点心、少几夜的展转反侧、多几分快乐和舒心。

　最近全部 xx 镇都在展开“假设我是服务对象大讨论”活动，在全部氛围的烘托下，在角色互换的思考中，我也在思考大众究竟需要1 个甚么样的村主任，1 个村主任能为村的发展起到 1 个甚么样的作用。

　假设我是服务对象，我希望村主任能够，实行工作职责，做好全村的平常工作事务；假设我是服务对象，我希望村主任能够，发展壮大集体经济，改变村容村貌，提高生活质量；假设我是服务对象，我希望村主任能够及时调解纠纷，委会村里的稳定；假设我是服务对象，我希望村主任在支部书记的带领下，团结全部村干部干实事、干

　真事，促使全村经济社会实现又好又快发展。

　在活动展开中，我就如何做好村主任，更好的为人民服务谈几点体会：

　1、要珍惜岗位。

　村主任的岗位是大众推选出来的， 大众之所以能选你，说明大众信任你、相信你。所以，我非常珍惜这个来之不容易的机会，我将尽我所能，自足岗位，尽职尽责，切实实行为民服务、带领村大众致富的职责，随时接受大众监督，把大众所需放在心头，把大众利益摆在首位。

　2、要实行村主任职责。

　村主任处于农村工作的最前沿，既是指挥员，又是战役员，既是组织领导者，又是 1 线工作者，承载着广大村民的信任和希望，是新农村建设的领头人。所以，当好 1 名村主任，就必须“头脑灵、思路清、讲民主、会处事、办好事”。具体要做到说话慎重 。“急事渐渐地说，大事想清楚再说，小事幽默地说，没把 ?

　握的事谨慎地说，做不到的事决稳定说，没有产生的事不要胡说，他人的事谨慎的说，伤人的事坚决不说，自己的事怎样想怎样说，现在的事做了再说，未来的事未来再说。” 办事干脆 。上面交办的事情要积极落实，不要讲价钱，不要打折扣，他人能做好的你自然也能做好，他人没有做好的领导不会只批评你。反正要做的事情就尽快把它做好，何必因讲价钱而得罪人呢？何必因行动慢而挨批评呢？ 决策果断，不拖泥带水。凡事要公然公正公平，你才能叫大众服气，叫领导放心，自己晚上睡觉也踏实。

　待人恳切 。你能真心待人，他人就可以真心待你，千万不要背后议论，千万不要施放冷箭，背后议论和施放冷箭，最后遭到伤害的一定是你自己。由于要想人不知除非

　已莫为，你的地下活动被人戳穿后，其后果那是可想而知的。同事之间要多点理解，少点怨恨，多点宽容，少点计较，多点沟通，少点猜疑，多点合作，少点单干，多点补台，少点拆台，俗语说好人有好报，宽容者大度者都是好人，都是能够得到好报的。

　3、创造新事迹。

　在工作中要坚决克服等靠要的依赖思想、怕苦畏难的消极思想、小进即满的小农思想、沿袭守旧的守旧思想，撬开了发展的大门、创新的大门、进步的大门。具体要捉住“4 个关键” ：1 是带领大众致富奔小康 ，自己做双强带头人 ；2 是重视信访稳定保平安 ，勇于面对矛盾，触及矛盾，解决矛盾；3 是以人为本构建和谐新村 ，提倡社会主义文化 ；4 是落实 计划生育基本国策 ， 增进人的素质提高。

　通过学习县委 102 届 102 次全部扩大会议和解放思想大讨论活动，我深入体会到，解放思想是抢抓新机遇，谋求新发展的客观需要，是加快林业生态建设重要宝贝。在这绿化造林的关键时期，这个大讨论活动，非常及时，10 分必要。活动明确要求我们要进步解放思想，更新观念，抢抓新机遇，迎接新挑战，创造新优势，谋求新发展，以全新的工作理念，指点下 1 步林业工作的展开。我认为作为名领导干部，更要带头解放思想，带头转变观念，带头转变风格，以实际行动为广大职工做出榜样。经过讨论学习，就解放思想，更新观念这个问题，我谈谈我的心得体会。

　1、要把解放思想，更新观念与推动当前工作紧密结合起来。

　思想是行动的先导，没有 1 个奋发有为，勇于创新，敢为人先，争创 1 流的思想基础，在工作实践中就会出现沿袭守旧，安于现状，无所创新，无所突破的现象，这势必会贻误时机，影响发展。前几年

　林业正处在破坏与保护相持阶段，现在又值国有林场改革和创建森林城市的攻坚阶段，更要开动脑筋，仔细揣摩，公道解决这 1 系列困难，这是 1 种挑战，也是 1 个肯定成绩的机遇。工作中我们所面临的困难是暂时的，我们要看到林业的发展前景，加强学习，改变思想观念，建立开辟创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。只有在工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多前途子，出好点子，积极谋划林业计划，积极投身到林业的改革中去。

　2、把解放思想，更新观念与创新工作特点紧密结合起来 。

　在解放与创新的基础上理清发展思路，明确今年林业工作重点。1 是弄好“1 大 4 小”造林绿化工程。主要是做好几个主线建设：以国有林场为主线，发展速生丰产林基地;以森美公司为主线，发展珍稀树种培养基地;以万盛、多盛等龙头企业为主线，发展果业基地;以汉鑫公司为主线，发展油茶基地;以园林公司为主线，发展绿化苗圃基地;以绿化通道为主线，进行标准化计划;以建成区绿化为主线，实行立体化谋划，以生态文化为主线，筹建设好森林公园。2 是做活林业产业化工程。依托有实力、有技术、有市场的实业型龙头企业带动与辐射，构成龙头企业+生产基地+农户的贸工农利益共同体，以市场为导向，以加工型企业为核心，推动林业资源建设，延伸产业链，提高附加值，带动农民增收，同时以更优惠的招商条件吸引高科技、好市场的林下、林副、林药等项目进驻莲花。3 是强化封山育林工程。继续在全县范围内实行封山育林，从重从严打击破坏森林资源的背法犯法份子，特别对风景名胜区、水资源保护区、重点林区、森林公园、通道绿化树管护更应到位，养成以造促林，以管兴林的良好格局。4是建设森林防火工程。要依照省森林防火指挥部要求，落实森林防火运兵车，建立森林消防队和各乡镇半专业扑火队，制定扑救森林火灾

　预案，签订森林防火责任状，召开专门会议，配备森林防火工具和开辟防火带，安排专人防火值班，森林防火工作扎实有效。

　3、把解放思想，更新观念与干部风格建设紧密结合起来。

　林业发展目标肯定以后，干部是决定因素，有 1 支甚么样干部队伍，是事业成败的关键，如何管好干部，是检验和衡量领导干部思想是不是解放的 1 把标尺。要转变风格 1 是从制度建设和考核机制入手，首先征求民主张见，制定各项工作目标与规章制度，建立考核办法，为制度的履行奠定坚实基础。2 是改进和完善工作机制，赋予创新意识，增加了特点工作，作为加分项目列入年度考核。3 是制定严格的督查机制。在工作实践中强化制度履行力，采取 5 天 1 督查，10天 1 通报，1 月 1 兑现，实行“事不过 3”原则，有效展开干部大众“1 帮 1”活动，现在已克服少数职工进取意识淡化，纪律松弛，风格散漫的现象，增强了职工紧急感、危机感、使命感和责任感，牢固建立林业新形象，营建良好的工作氛围，从而出现了人人争先恐后思工作，奋勇争先抓落实的喜人局面 ?

　4、把解放思想，更新观念与行之有效的主题实践活动紧密结合起来。

　以增进思想大解放，观念大转变，风格大改进，效力大提升为主线，展开专题会议：“我为林业发展献 1 策”的学习讨论活动。吸引广大职工参加，会上每人都发了言，勇于剖析自己，争对工作实际，献计献策，群策群力，消除落后的思想，改变束缚发展的做法和规定，开辟创新的点子，林业发展长远计划，共综合公道化建议 20 余条，对林业以后的发展提供了宝贵的参考意见。

　5、把解放思想，更新观念与实际工作成效紧密结合起来。

　1 是必须坚持以人为本，把更多更好的生态产品奉献给社会，满

　足社会和人们对林业日趋增长的多样化需求，依照兴林富民的要求，把林业发展与农民增收紧密结合起来，把好的林业项目推行下去，实现他们依山脱贫、靠林致富的’欲望。2 是全面展开森林生态文化建设，强化生态文化基础设施建设，加快我县莲湿地公园和湿地博物馆的建设进程，拓展生态文化发展新领域，构建主题鲜明、内容丰富、富有感染力的生态文化体系。3 是科学管理、健全防控体系为依托发展和谐林业，提高林业防灾减灾能力。必须优化林业经营管理行动，全面实行封山育林，实现从粗放经营到集约经营、静态管理到动态管理的转变，认真弄好林政秩序整理和规范林地管理，做好森林防火防控机制，发挥好公益林的作用，调解山林纠纷，严厉打击破坏森林、湿地、野生动植物质源的背法犯法行动，建立林业应急管理体系，为现代林业科学发展提供有力保障。

　通过展开这次解放思想更新观念大讨论活动，全局职工的忧患意识、责任意识、发展意识和机遇意识有了很大的改变和增强，工作效力明显提高，干事创业的能力、魄力、活力和办法也大为增强，干部精神面貌焕然 1 新，以思想大解放推动工作大发展的效果已彰显。

　首先，我觉得必须忠于党的教育事业，酷爱学生，酷爱教育工作，为人风格正直。只有具有这些思想品质的人员，才能在教育工作中做到爱岗敬业，成为人民满意的教师。恪守《中小学教师职业道德规范》，依法执教，廉洁从教，绝不体罚或变相体罚学生；绝不引诱学生购买各种学习资料；绝不利用工作之余做有偿家教；绝不收取家长礼物。酷爱每个学生，关心每个学生，做 1 个让学生满意的教师。让每位学生都学有所长，让每位家长能看见自己孩子的进步。做 1 个让家长满意的教师。

　其次，作为 1 名教师，要善待学生，要用放大镜去发现学生的

　优点，对待学生犯的错，不要 1 味的指责打骂，要认真的分析孩子出错的缘由，找到孩子心灵的震动点，让他们觉悟，并从此奋进。另外，要继续深入家庭，联系家长，与家长面对面交换，探讨教育方法，了解家长所思、所忧、所盼，广泛征集家长意见或建议，与家长齐抓共管，携手育人。

　撑 1 支长篙，向青草更青处漫溯”，虽然我早已知道，那间教室里放飞的是希望，守巢的是自己；那块黑板定下的是真谛，擦去的是功利；那根粉笔划出的是彩虹，流下的是泪滴。但我仍用我手中的粉笔，继续延续着我平凡的故事。做 1 个平凡的灵魂营养师，做 1 个平凡的心灵导航员，做 1 个人民满意的教师。

　依照我矿安全生产大讨论活动的部署与要求，我队在 20xx 年元月x日至2月x日展开了安全生产大讨论活动。通过对10矿“1·13”事故教训的认真学习和分析，结合我矿 20xx 年“10·16”跑车伤亡事故和“11·27”电机伤亡事故，使我充分的认识到此次安全大讨论活动的及时性与重要性，同时也为提高职工安全意识和改变职工我要安全的主动性提供了 1 个很好的学习平台。

　在这安全生产大讨论活动和“大团体、大战略、大目标”大讨论活动交织时期，团体公司领导们不断的把公司的发展计划和愿景目标转达到职工的心中 ，使职工深入领会了大团体重组后构成新的更大发展优势和竞争优势，也为职工们带来了新的希望。展开“大团体、大战略、大目标”大讨论活动中，给我感触较深的就是干部、职工们积极的参加到大讨论活动中，其实不断的记录团体公司领导们提出的“从零开始，向零奋斗”、“不要 1 两带血煤”等理念，构成了 1 种非常浓厚的学习氛围。大讨论结束后，职工们的思想观念、讲话说话变了，特别是在井下的工作中，职工们有秩序乘坐人车，而不是以往

　的那种放羊式的乱抢、乱挤，在打电话时，职工们首先说的是“您好”，而不是之前的那种粗鲁，走出矿门职工们相互交谈时的脏话、粗话少了，全部员工的精神面貌焕然 1 新，显现出 1 种催人奋进的新气象。

　通过安全生产大讨论的宣扬学习，职工们的安全意识强了，在井下工作中“背章”的行动少了，遵章守纪的多了，乃至在下班途中还不忘提示自己身旁的工友注意安全、别背章，真实的使我感遭到了职工们那种对安全的重视和对自己的负责。在看望我队工伤人员张廷贺家里时，通过 1 番掏心肺腑的谈话，使我感遭到对煤矿工人而言，如果在工作中带着情绪干活或由于心理压力、负担太重，常常会给事故隐患留下可乘之机。另外现在煤矿工人有很多是单身，或夫妻久长不在 1 起，情感方面会出现各种变化，有的对生活、工作失去信心，幸福感降落，总是把不良情绪带到工作上，思想受情感安排，能力受情感影响，就很容易出现安全事故。煤矿企业农村出身的矿工相对较多，他们承当着两重担子，1 是，在矿上务工挣钱，尽快脱贫致富；2 是耕种责任田，每到“3 夏”、“3 秋”大忙季节，他们就会“人在曹营，心在汉”，人虽然在井下还干着活儿，心里却总惦记着老家食粮的种收问题，结果总不能安心从事生产，因此造成疲劳过度或麻痹大意而极易出现事故。通过以上对工伤人员的谈心和家庭访问，使我常想我们在做好岗位工作的同时，更因该关注 1 下煤矿职工的生活。

　安全生产大讨论活动的展开，带动了我矿安全情势的好转，职工们工作的责任心也进 1 步增强了 ?

　曾，我带着“太阳底下最光辉的职业”这样 1 份崇敬走进了教师的队伍，斗志昂扬、豪情万丈，对教育、对学生充满了无穷的热望，

　可真的穿过这 1 光环，融入教育事业后，渐渐地理解教师本来是平凡的职业。因而，不经意间，重复的生活消磨了自己意志，职业的疲倦吞噬了自己的理想。庆幸的是，这次党的大众线路教育实践大讨论活动让我重新对自己的人生进行了沉寂而深度的思考——“为了谁？”“依托谁？”“我是谁？”寥寥 9 个字，短短 3 句话，使人寻思，发人深醒，是对人民教师 1 次良知的拷问，更是让人民教师灵魂升华的拷问！

　深醒“我是谁”——“吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。”这是清代同治年间叶县知县欧阳霖题于河南叶县旧县衙的 1 副对联，语句平时却饱含深意，我们每名党员干部、每名人民教师，都是老百姓，当不孤负学生及家长的信任、重托和期望。弄清“我是谁”，对我们每名党员干部、每名人民教师来讲非常重要。只有弄清“我是谁”，才能更好地认清自己，定位自己，摆正自己，从而更好为学生授业解惑，更好地为学生家长服务，更好地为学校的事业发展添砖加瓦。我是谁？我是人民教师，当为人师表，教书育人，大爱、尽责是教师职业道德的核心。我是谁？我是党员干部，当率先垂范，冲锋在前，大爱、尽责是党员干部的基本素质。认清“我是谁”，我们才会把智慧的增长和本领的增强深深扎根于教育教学的真抓实干当中，教育好学生，服务好家长，造福 1 方百姓。

　常问“为了谁”——任教每届高 3，我总会给学生们推荐宋代理学家张载的 1 段话：“读书人为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平。”作为 1 名教师，1 名党员干部，1 名知识份子，我以为，这 4 句话正是我们前进和努力的方向。“为了谁”？为了为了知识的传承，为了学生的明天，为了家长的厚望，为了学校发展，也为了自己的提升。选择了教师这个职业，我们就选择了奉献，选择

　了艰辛，选择了责任。作为 1 名党员干部，1 名人民教师，常问“为了谁”，才会真正领悟学生及家长的立场，才会更自觉自愿、发自内心肠服务学生、家长、学校和社会，我们的生命才会在 1 批又批的学生身上延续，我们的乐趣才能在 1 代又 1 代孩子身上寻觅，我们的幸福在 1 年复 1 年的工作中取得。

　多思“依托谁”——魏征在《谏太宗 10 思疏》里说：“求木之长必固其根本，欲流之远必浚其泉源。” 人民大众就是我们的根本，就是我们的气力源泉。作为教育工作者，我认为，我们要依托学生，依托家长，依托同事，依托组织，依托学校。作为党员干部，要善于从师生、同事和家长中汲取气力来源，依托广大师生找到解决学校发展的关键问题；作为普通教师，要善于不断开阔工作视野，完善自己的工作思路，谋划工作，群策群力，深入到学生中、家长中获得“第1 手教学材料”，从学生中、家长中探访打开工作思路的钥匙，特别要在思想上牢固确立学生的主体地位，在教书育人中坚持从学生中来、到学生中去的根本方法。面对层见叠出的新情况、新问题，充分发挥学生的主体作用，激起学生创造性，依托他们的智慧，做好我们教书育人的工作。

　曾的惆怅与迷惘，在党的大众线路教育实践活动“为了谁、依托谁、我是谁”大讨论后，已然云消雾散，作为 1 名党员干部，我将“1 切为了学生，为了 1 切学生，为了学生 1 切”，照旧授业释疑，语化春风，照旧言传身教，频吐赤忱，不怕烛熄丝尽，只期花红果硕。