X镇年党管武装工作述职述责报告&X镇党委书记年抓党建工作责任制述职报告

X 镇 2020 年党管武装工作述职述责报告 今年来，在县委县政府的正确领导和县人武部的精心指导下，我镇始终继承和发扬党管武装优良传统，认真把握武装工作新常态，严格落实党管武装工作制度，锐意进取，创新有为，武装工作再上新台阶。

　一、提高认识，牢记职责，全力关心支持武装工作。

　党管武装，是我党长期革命斗争实践中的经验教训总结。我深刻认识到党管武装的重大意义，并牢记“干好武装工作是本职，干不好武装工作是失职”的理念。为补好“党管武装”这一课，我注重从《XX》《XX》等报刊资料中获取知识，在党政联席会议上经常听取武装工作汇报，与专武干部一起研究、部署、推动武装工作，提高了自身党管武装工作水平和能力。去年，结合年初工作调整，减少了专武干部日常工作任务，确保专武干部有足够的精力专注武装工作，同时树立了“争先进、创一流”的工作标准，提高了工作积极性，营造了良好的武装工作氛围。

　二、把握重 点，夯实基础，着力提升武装工作新水平。

　一是抓阵地建设。按照基层武装部规范化建设标准要求，高标准配备了“三室一库”配套设施，统一购置了 XX 套 XX 式迷彩服、鞋、帽等。本着“以点带面，逐步提升”的原则，扎实开展了 XXX、XXX 等村的民兵连示范点的规范建设。党管武装工作制度完善，各种资料齐全，数据准确，保管良好。

　二是抓民兵组织建设。组织建设是民兵工作“三落实”的基础。我镇按照标准化建设的要求，以民兵职能为牵引，以满足实战为目的，提高建设质量，着重编实了民兵应急分队、基干民兵步兵连和民兵情报信息员队伍，确定了出入转队人员 X 名，调配民兵干部 X 名。组织民兵干部、基干民兵和普通民兵开展了政治教育活动，进一步提高了民兵国防意识。通过民兵整组，使我镇民兵组织达到了组织健全、编组合理、队伍纯洁、干部配齐、官兵相识、制度完善、活动经常的要求。

　三是抓征兵。镇党委严格按照上级关于征兵工作的部署要求，及时召开工作专题会，切实加强组织领导，严格落实“网格化”工作责任制，深入广泛宣传兵役、优抚等政策，营造“一人当兵、全家光荣”良好的氛围，摸清了兵员数量、分布、文化程度、政治和身体素质等情况。通过宣传典型，树立标杆，进一步激发了适龄青年应征入伍报效祖国的热情，收到了很好的效果。2020 年，通过报名、体检、政审程序，为部队输送 XX 名优秀的兵员。

　四是抓拥军优属。做好拥军优属工作，是巩固国防稳定军心的关键。我镇做到优先保障拥军优属待遇的落实，按时足额发放退伍军人优抚金和现役军人家属优属金。利用“八一”建军节等节日期间，对军烈属进行了走访慰问，帮助他们解决了一些生产生活中的实际困难。

　三、立足服务，务求实效，充分发挥民兵队伍作用。

　近年来，我镇坚持把管兵、练兵、用兵结合起来，强化服务意识，充分发挥民兵职能作用，为保障经济社会各项事业发展做出了积极贡献。

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　一是发挥民兵的参建作用。镇党委充分发挥民兵年轻、精力充沛、知识面广、思想活跃的优势，积极号召组织广大民兵参与全镇中心工作，在科技致富、勤劳致富、带动群众致富方面争当先锋、争做模范，促进全镇经济社会发展。去年，我镇组织民兵 XXXX 余人次，参与到环卫一体化、美丽乡村建设、畜禽污染整治、秸秆禁烧等工作中，出色的完成了既定目标任务。目前，全镇民兵队伍中涌现出XXX 多名科技致富带头人，发展蜜桃、食用菌、蔬菜、玫瑰花、苹果等产业项目，促进了全镇农业结构调整，带动了农村经济发展。

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　二是发挥民兵的战斗力作用。镇党委以应对实战为导向，以应急应变为重点，注重加强平时应急演练，锻炼了民兵处置应急突发事件的能力，确保随时能够拉得出、顶得上、打得赢。今年，我镇基干民兵在特大暴雪等抢险救灾中发挥了突出作用，体现了“特别能吃苦，特别能战斗”的顽强作风，受到了领导和群众的赞扬。

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　三是发挥民兵的卫士作用。镇、村两级都成立了治安巡逻队，加强战备执勤，积极配合公安、司法等部门维护社会治安，处置突发事件，打击各类犯罪活动，参与制止偷盗等违法犯罪 XX 余起；不定期组织基干民兵对镇域内法轮功反宣品进行集中清查清理，有效遏制了邪教滋生空间，为构建“平安 XX”提供了良好的社会环境。

　一年来，虽然我镇武装工作取得了一定成绩，但与上级要求还有较大差距。今后，我将认真把握武装工作新形势、新任务，切实增强党管武装工作的使命感和责任感，主动担当、持续用力、久久为功，切实抓好各项工作的落实，努力开创我镇武装工作新局面，为建设“XX”做出新的贡献。

　 X 镇党委书记 2020 年抓党建工作责任制述职报告 现将 2020 年抓基层党建工作情况述职如下，请各位领导和同志们予以评议。

　一、工作开展情况 （一）抓党建工作思路、成效和亮点。

　一是加强以新时代党的建设为根本的基层工作。认真开展“整乡推进、逐村观摩”工作。全年共组织观摩 X 次，发现问题 X 个，且已全部整改到位。不断优化干部队伍。全年储备后备干部 X人，培训入党积极分子 X 名，接受预备党员 X 个。开展“党员联系户”活动。将全镇 X 名党员全部分包到户，开展大走访、大排查活动。全年共排查问题 X余起，化解矛盾纠纷 X 多件，捐资捐物 X 次，帮扶困难群众 X 多人次。

　二是集中整顿软弱涣散村基层党组织。镇党委按照集中排查，“一村一策”，县乡验收的要求扎实开展软弱涣散村整治工作。X 年共有软弱涣散村两个，现已全部整改验收完毕。

　三是以高质量基层党建推动完成重大任务。认真落实“三会一课”、“四议两公开”等党建工作制度，突出党建在脱贫攻坚、人居环境整治、征地拆迁、综合治理等重点工作的示范引领作用，助推乡村振兴。X 年全镇共承办县级以上观摩和现场会 X 余次，其中国家级 X 次。

　四是履行基层党建工作责任。认真落实党建“第一责任人”职责，将党建工作纳入全镇目标考核体系。以“高标准党建推动高质量发展”为目标，在组织活动场所规范化建设、制度落实、党员模范作用发挥等方面齐抓共管，形成工作合力，全年共投入专项经费 X 万元。五是全力开展疫情防控工作。迅速成立防控工作领导小组，第一时间召开了全体领导干部会、村两委会议部署防控工作。机关支部党员先锋队在辖区的路口、各村组户开展疫情防控工作。他们带头讲政治、传理论，当疫情防控的“战斗员”“示范员”，深入村民家中发放“一号公告”“一封信”等宣传单和倡议书；利用电子显示屏、广播、微信群等进行防控知识宣传工作，为抗击疫情营造了浓厚的氛围。

　（二）抓党风廉政建设工作思路、成效和亮点。

　一是聚焦职责，扛牢主体责任。认真履行党风廉政建设第一责任人职责，坚持把党风廉政建设具体深入到工作的各个环节。全年召开专题会议 X 次，签订目标责任书 X 份。

　二是知行统一，严守纪律规矩。组织党员干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》等党章党规。按照从严治党、依规治党要求，严肃党内政治生活，带头严守政治纪律和规矩，自觉抵制“帮圈文化”。

　三是明确责任，落实“ 一岗双责” 。认真落实“一岗双责”的要求，与 X 名班子成员签订目标责任书，明确班子成员分管范围内党风廉政建设第一责任人的责任。

　四是持续发力，推进从严治党。始终把党风廉政建设和反腐败工作抓在手上，确保纪委监督责任落实到位。

　五是严于律己，自觉抵制不正之风。严格遵守中央八项规定精神和省、市 X 条意见精神，执行党的各项规定。按时向上级报告个人有关事项，自觉接受各方监督。

　（三）抓意识形态工作思路、成效和亮点。

　一是领导班子及成员履职情况。全面履行第一责任人的职责，全年研究意识形态工作 X 次、举办意识形态培训班 X 次。制定党委中心组理论学习计划，全年撰写学习笔记 X 余篇。

　二是制度建设情况。定期加强对党员理想信念、社会主义意识形态的教育学习，增强做好宣传教育工作和意识形态工作的意识。健全和完善专题报告制度、分析研判制度、检查考核制度、问责制度等 X 项制度，不断强化机制上的创新。

　三是主流意识形态建设情况。充分利用村级文化广场、农家书屋，深入宣传社会主义核心价值观、乡风文明建设等内容。持续开展“文明家庭”“好媳妇”“好婆婆”“乡贤”的评选活动，带头推进移风易俗宣传教育。镇村两级指定专人负责意识形态工作，强化队伍建设。目前全镇共有相关工作人员 X 名。

　四是意识形态领域风险隐患防范化解情况。实行党委书记亲自抓网络意识形态安全制度，健全维护网络意识形态安全制度，由舆情监督员负责动态监测并实时上报。高度重视网络安全，严格加强微信群及公众号的监督和管理，牢牢把握网络意识形态主导权。

　五是落实巡视督查反馈意见整改情况。针对反馈问题，召开专题会议逐条逐项认真梳理，逐一明确责任单位、责任人，推动问题整改。

　二、存在问题及不足 （一）抓基层党建工作方面。

　一是党建工作制度落实不到位。全年党建观摩发现问题 X 个，其中制度落实不到位问题 X 个，占比较大。问题突出表现在以集中学习代替主题党日活动、以日常工作会议代替党建专题会议，问题具有普遍性。

　二是支部的战斗堡垒作用发挥不够，党员的宗旨意识淡化。一方面个别村级党支部工作开展不扎实，对理论学习仅仅是抄写学习笔记，学习活动简单化、形式化。另一方面是一些农民党员把自己等同于一般群众，在党员先锋模范作用发挥中比较被动，为群众服务的意识不强。

　三是村级集体经济发展薄弱。这集中表现在村级集体经济收入渠道较为单一，大多数为集体土地租金收入；村级产业发展缓慢，大多数村没有支柱产业；新型农业经营主体运营不规范，大多数重视数量建设，轻视质量管理。

　（二）履行党风廉政建设责任制方面。

　一是作风建设需进一步加强，个别村组干部缺乏敬畏之心，吃拿卡要现象依然存在，不给好处不办事儿，给了好处乱办事。

　二是监督执纪力度不够，群众身边的“微腐败”时有发生，影响干群关系，败坏党的形象和社会风气，影响社会的和谐稳定。

　三是廉政教育需进一步深化，“以案促改”警示教育不够深入，震慑力度不强。有些干部理想信念不坚定，看不到自身差距，没有树立正确的世界观、人生观和价值观。甚至个别干部拒腐仿变的思想道德防线一冲就破，不堪一击。

　（三）落实意识形态工作责 任制方面。

　一是个别村干部对新形势下加强意识形态工作的重要性认识上还有差距，思想上重视程度还有待进一步提高。

　二是新形势下对网络意识形态领域安全监管的措施还不够有力，各村舆情监督员都是村干部兼职，存在舆情收集分析方面不全面、上报不够及时的问题。

　三是宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步创新，宣传的影响力、渗透力、战斗力还有待进一步提高。四是关于新媒体“两微一端”运行方面还需严格落实管理制度，加强微信群及公众号的监督和管理。

　三、下步工作打算 （一）抓基层党建工作的思路和重点。

　一是围绕第一责任，在示范引领上下功夫。切实履行好党建主体责任第一责任人的职责，增强紧迫感和责任感，高标准抓好党建工作；将落实好党建工作制度作为全年党建工作的切入点，扎实推进党建工作的示范引领作用。

　二是围绕宗旨意识，在服务群众上下功夫。切实做好“党员联系户”、无职党员设岗定责等工作，充分发挥基层党支部的战斗堡垒和党员示范带动作用；选优配强村两委班子，不断优化党员干部队伍建设；加强对入党积极分子的培养和后备干部的选拔，夯实选人用人基础。

　三是围绕产业兴旺，壮大村级集体经济。利用宿鸭湖清淤扩容工程和独特的区位优势，着力扶持一些带动引领能力较强的新型农业经营主体，打造万亩优质果园，塑造一批致富能手和“乡贤”，培育一批村级主导产业，助推乡村振兴。

　（二）抓党风廉政建设工作的思路和重点。

　一是聚焦一个职责。聚焦党委主体责任，始终把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重大政治任务来抓，进一步提高全镇党员干部对党在新形势下全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争重要性的认识，确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

　二是补齐两个“短板”。一是补齐“以案促改”不够常态化的短板。加强对村级组织“以案促改”工作的督导，针对典型案例敢于揭丑亮短、敢于开展批评和自我批评。二是补齐廉政教育形式单一的短板。积极探索新方法，开展形式多样、内容丰富的廉政警示教育，让党员干部时刻保持警醒，提高党员干部遵纪守法的自觉性。

　三是突出三个重点。一是重点纠正“四风”。关注新动向，紧盯老问题，使纠正“四风”问题成为常态。二是重点治理扶贫领域干部作风和腐败问题，加大对扶贫领域作风和腐败问题以及漠视侵害群众利益问题的整治力度。三是重点推进巡察整改，以村居巡察问题整改为契机，举一反三，积极整改，严肃执纪问责。

　（三）意识形态工作的思路和重点。

　一是进一步落实意识形态工作责任制。把意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作研判机制。

　二是坚持不懈抓好理论学习。以党员干部特别是领导干部为重点，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善好理论学习活动。

　三是切实提高舆论引导水平。通过开设专题、专栏等方式，扎实推进事关经济社会发展大局的宣传活动。

　四是加强意识形态工作队伍建设。按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。