2篇,纪检干部年民主生活会五个方面对照检查材料

2 篇 纪检干部 2020 年民主生活会五个方面对照检查材料

　篇一：

　 按照这次民主生活会的通知要求和计划安排，我认真学习理解习新时代中国特色社会主义思想、习总书记系列重要讲话精神和相关必读书目，深入开展谈心交心、意见征询、问题整改“回头看”，进一步提升政治站位、夯实思想根基。紧紧围绕民主生活会主题，对照“学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的 xxx 精神、落实全面从严治党责任”五个方面，联系个人思想和工作实际进行了深刻查摆反思，检视问题差距，剖析根源症结，明确了改进方向。现将有关情况汇报如下：

　 一、存在的主要问题

　 （一）在学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。主要有“三个差距”：一是坚持知行合一还有差距。学习理解习新时代中国特色社会主义思想、习总书记关于全面从严治党的重要论述，还不够深入系统，对字面词句学得多、对核心内涵理解少，走马观花多、深入思考少；对一些重要政策理论和会议精神的学习不及时、不深入，过多关注的是“要求是什么、主要学什么”，对如何运用思考不够、思谋不深，存在零打碎敲，浅尝辄止的现象；在履行纪检监察两项职责过程中，还存在用传统思维看问题、凭经验办事的现象，没有真正做到学思用、知信行相统一。二是锤炼政治素养还有差距。这些年，自己始终注重强化政治意识，不断提升政治鉴别力、保持政治定力，在大是大非前保持头脑清醒。但还存在站位不高的问题，有时就工作说工作、就业务抓业务，没有从政治和全局的高度思考谋划纪检监察工作，把握政策水平、监督执纪本领有待提升；还存在眼光不锐的问题，遇事从政治意义、政治要求、政治影响等方面想得不够深入，善于从一般事务中发现政治问题，善于从倾向性、苗头性问题中发现政治端倪的能力有待加强。三是践行两个维护还有差距。虽然政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致，但没有把主动维护的自觉性和严肃性，落实到具体行动上、贯穿于监察工作中，对一些影响党的集中统一的言行，虽然能够坚决抵制，但发挥纪律的刚性约束作用不强；面对社会中、网络中流传的一些政治谣言、小道消息，虽然能够自觉做到不听不信不传，但缺乏鲜明的斗争精神，有时采取了视而不见的态度。

　 （二）在坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。我能认真执行党中央决策部署和市委、市纪委决议决定，始终在党委的领导下履行监督执纪职责，但还存在一些不容忽视的问题：一是请示汇报工作还不够及时。工作中，对于个人事项能够真实准确报告、对于执纪办案过程结果能够及时汇报请示，但对于日常请销假的小节问题、工作中拿不准的细节问题，有时怕说多了给党委领导添麻烦、影响自己在领导心目中的印象，该报告的没有及时报告，该请示的也没有及时请示，导致个别工作在落实中走了样。二是参与建言献策还不够主动。分析讨论重大事项或执纪办案思路方法上，积极主动发表意见不够，对自己职责范围内工作发表意见多，对自己不分管的工作发表意见少，没有站在工作大局上去认真研究问题和分析问题，向纪委、监委提出科学有效的意见建议不多。三是参与组织生活还不够自觉。集中学习、党课教育虽然能够积极参加，但汇报思想做得不够及时主动，有时总觉得工作忙、事情多、自己年龄又大，向年轻的党小组长汇报思想有些抹不开面子，有走过场、到个位的心态。缴纳党费虽然能按规定、按标准足额上缴，但个别时候却要靠别人提醒。党内生活战斗性不够，觉得批评别人重了怕伤感情，自我批评重了怕丢面子，真刀真枪讲问题还不够，离“出汗、排毒”的要求还有差距。

　 （三）在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。年初以来，在市纪委、监委的领导下，我坚持把贯彻落实上级各项决策部署作为重大政治责任，加强疫情防控、推进复工复产、落实“六稳”“六保”工作和脱贫攻坚等情况的专项督查和常态巡查，做到上级决策推进到哪里、监督检査就跟进到哪里，严肃纠治不担当、不作为等倾向性问题，以认真履职确保政令畅通。但对照高标准要求，履职上还存在一些不容忽视的问题。主要表现在：一是开展工作还不够大胆主动。执纪工作中有时存在瞻前顾后、左思右想的现象，总是纠结于是否主动上报问题线索，是否给大家留下管得太严的印象。平时能够注意纪委的角色定位，总想着到位不越位、服务不添乱，对程序环节关注比较多，叫人到办案室谈话少，总是稳字当头，缺少雷厉风行的闯劲。二是日常监督还够精准到位。能够加大对脱贫工作绩效的监督检查，认真纠治扶贫领域存在的作风问题，但省委巡视反馈指出的扶贫领域存在的不正之风问题，虽然有相关职能部门监管不力因素，但一定程度也反映出我们强化监督执纪问责的职能作用还没有有效发挥，特别是日常监督检查还不够精准、建立的部门联动机制发挥的还不够充分。三是工作作风还不够扎实务实。履职的方式方法创新不够，社情民意了解不深，摸排问题线索还存在死角死面，对一些倾向性问题和苗头性问题工作预见性不强，没有创新和超前意识，事情没有提前预防，总是被问题牵着鼻子走，监督还没有形成强有力的预防和震慑作用。

　 （四）在学习贯彻党的 xxx 精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，加强科学谋划，推动高质量发展方面。自己能够牢固树立“全面从严治党永远在路上”的思想，充分认清 xxx 精神对纪检监察工作提出的目标任务，以更加振奋的精神、务实的作风，在本职岗位上推动正风肃纪反腐倡廉纵深发展。但对照新时代新要求，自己还存在一些不够适应的地方。主要表现在：一是思想还不够解放。虽然始终结合形势任务要求不断更新思维理念、创新工作方法，但有时受思维定势影响，沿袭老方法、老套路比较多，面对新时期出现的新矛盾、新问题，大胆监督、主动监督存有一定的畏难情绪，有时总感到老办法不顶用，硬办法不敢用，软办法不管用，新办法不会用，一定程度上影响了自身主观能动性的充分发挥。二是担当还不够主动。有时履职的尺度拿捏不是很准，有时怕工作出错或履职越位，导致工作不够大胆，主动负责精神不强，存在求稳求安的思想。对于监督执纪遇到的一些难点问题，有时还感到着急和力不从心有时会有等靠依赖思想，寄希望于上级出主意拿办法，立足自身主动思考研究还不够。三是统筹不够科学。纪检监督工作“点多面宽”，工作繁忙、任务繁重、事务繁杂，自己有时缺乏科学统筹和管理，事情一多就手忙脚乱，在日常监督和执纪办案工作中往往会顾此失彼，影响工作效果。

　 （五）在落实全面从严治党责任，严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则，坚决反对形式主义、官僚主义方面。我时常自我提醒，知敬畏、存戒惧、守底线，公私分明，“亲”“清”分开，干干净净做事、老老实实做人。能够始终严格落实中央八项规定及其实施细则，始终按照“忠诚、干净、担当”的要求约束自己，对待本职工作不敢有丝毫怠慢，对待纪律规矩不曾有闯灯越线，但与高标准作表率的要求来比较，差距还是明显的。虽然主观上有守住底线、不出格的思想，满足于不违法乱纪、不出政治性问题，但在日常工作生活中，对一些规定不是很具体、要求不是很明确的，落实上还存在弹性。艰苦奋斗、过“苦日子”的意识还是有点弱化，面对一些朋友的邀请聚叙时，也有抹不开面的情况，不该参加的也参加了，缺乏勇于刀口向内纠治决心和力度。

　 二、问题的主要原因

　 （一）政治能力提升不够。对党的创新理论理解领悟不够深刻，不善于把学习成果内化为坚定的理想信念、深厚的理论水平、敏锐的政治视野，转化为指导工作的思路、办法和措施，还没有达到学懂弄通真用的要求，从政治角度看待问题、分析问题，解决问题能力不够。

　 （二）党性修养历练不够。随着年龄增大、工作时间增长，逐渐放松自身要求，事业状态、工作干劲有所下降，出现了精神懈怠、标准降低的现象，工作不想去做、不敢去做，不知道怎么做，存在不思进取、安于现状的问题，党员意识、宗旨意识、忧患意识出现弱化。

　 （三）担当精神培塑不够。有时满足于当前现状，缺少强烈的创新意识、精品意识，满足于工作按部就班，认为只要规规矩矩地按制度、按领导意见办事，不添乱子，就不会有差错、出问题；有时面对监督执纪遇到的棘手问题，瞻前顾后、患得患失，怕处理不好担责任，主动上前不够。

　 （四）严实要求落实不够。对党章党规和条例的学习抓得还不够紧，在严守纪律规矩上没有做到时时警醒、时时对标找差，没有给自己树立起追赶看齐的高标准，宗旨意识淡化，以人民为中心的思想树立不牢，服务群众态度不够端正，形式主义官僚主义倾向还没有从根本上得到纠治。

　 三、下步的努力方向

　 （一）深化武装、提升政治理论素养。学深悟透习新时代中国特色社会主义思想，深刻领会精神实质，感悟立场观点方法，联系工作实践和职责进行思考运用，着力增强理论素养，提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力，切实把践行“两个维护”体现到平时、贯彻到日常。

　 （二）牢记使命、履好监督执纪职责。深刻理解新时代纪检监察机关的职责定位、深刻理解推动高质量发展担负的使命任务，认真学习政策法规、业务知识，力争成为素质过硬的纪检监察干部；紧紧围绕中央和省、市委重大决策部署落地落实，着眼深化党风廉政建设和反腐败斗争，以严实精神抓好监督检查，发挥好保驾护航作用。

　 （三）振奋精神、保持良好工作状态。认真学习纪检监察战线模范典型事迹、大力弘扬忠诚干净担当优良作风，以昂扬向上的革命斗志，干好自己的时间段；大胆解放思想，勇于开拓创新，围绕新时代纪检监察工作难点问题想办法，出实招，提高工作质效；勇于担当尽责，问题面前不回避、困难面前不推脱，主动上前，积极作为。

　 （四）遵规守纪、发挥党员表率作用。切实增强纪律观念，确保在工作生活中不触线，不越线；强化行为规范，自重、自省、自警、自励，坚决做到自觉抵制歪风邪气，保持政治本色；自觉接受组织和群众监督，努力做一名合格的纪检监察干部。

　 篇二：最新领导班子五 个方面对照检查材料

　根据这次党委民主生活会安排，XX 党委在广泛征求下级党组织和党员群众意见建议基础上，围绕“五个方面”对自身建设情况进行了深入检视剖析，深刻感到，今年以来党委深入贯彻落实上级指示要求，突出政治建设、狠抓能力锤炼、深化为民服务、着力改进作风，党的领导和党的建设有新的加强。但对照“五个带头”，也存在一-些需要引|起反思整改的深层次问题:

　一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面

　坚持把理论武装作为建班子统班子的首要政治任务，今年以来,党委组织 X 次集体学习，X 次中心组学习，全面系统学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习总书记最新重要讲话, 着力提升党委班子政治能力、政策水平和思想站位，“- -班人"对党的创新理论有了新的学习成果和认知成果。但也存在需要改进解 决的问题: - -是改造主观不够系统。通过剖析感到，抓集体学习很严、个人自学不够经常，对本领域本行业的理论学习很重视、对其他领域的学习涉猎不够充分，对习总书记的思想还没有完全做到融会贯通、系统掌握，党委的政治判断力、政治领悟力、政治执行力还存在一定差距。二是指导实践不够深入。在知行合一、学以致用..上还有学用脱节的现象,对政治大局的敏锐洞察还不够及时，想问题从单纯的工作业务.上比较多,站在全局上思考谋划不够,尤其对如何党委工作融入党和国家大局下去开展，还缺乏细致管用的方法。三是推动工作不够具体。思想武装的全部落脚点在于推动工作、促进建设，当前党委在领导经济社会建设上，还有一-些工作没有做到位，有一-些经济发展指标没有按时完成，发展建设的质量与新时代要求还有差距，都充分说明党委自身在政治建设、领导水平和治理能力.上还有较大差距，把理论转化为推动高质量发展的成效还不够好。

　二、坚持和加强党的全面领导方面

　党委“-班人”高度重视加强党的领导和党的建设,深入贯彻落实《党章》和民主集中制，从思想建设、政治建设、组织建设、制度建设和纪律建设方面，全方位锻造坚强有力、本领高强、作风务实的新时代领导班子。每名同志都坚决服从集体领导、维护党委权威。通过党委会、党组织生活等实践阵地，大力锻炼精诚团结、 - -心共事、共同创业的良好氛围。今年以来，班子成员为党委议事决策提出 XX条意见建议,为加强党的领导、提高议事决策水平提供了有力的支撑。但反思起来，也存在诸多不足的地方:一是政治站位还有差距。尽管也注重从政治大局上看问题、作决策，但有时也存在政治眼光不够深远、政治思维不够充分、政治头脑不够敏锐的问题，对党中央的全局谋划还把握不够透彻，有时从事务角度、业务维度、工作层面想问题作决策比较多，从大局上通盘考虑谋划不够。二是形势研判还有差距。对国际国内环境带来的深刻影响还研得不深，尤其当前疫情背景下的大环境、小环境发生深刻变化，经济社会发展如何跟上五中全会的战略部署，还缺乏系统完整的研究思考，在实践中总结探索特点规律还不够充分，低头拉车和抬头看路的关系处理不够好。三是决策水平还有差距。党委决策事关全局。从今年以来党委决策情况看，尽管大多时候是符合客观、符合人民期盼，但也有时研究工作不够充分、调查研究不够不深入，一-些项 目仓促.上马，- -些决定的论证不够，征求意见还不充分，决策的科学性还需要进一步提高。

　三、履职尽责、担当作为方面

　班子成员都始终牢记共产党员的初心使命，在工作中从不敢懈怠放松，今年以来，抓疫情防控、脱贫攻坚、深化改革等任务，都是到第一-线、到最末端，主动担起复杂繁重的任务，尤其疫情防控的 200多天时间里，大家夜以继日、勤奋工作、担当作为，体现了过硬的作风形象。但从一年来工作出现的问题差距看，这方面还有 - -些需要加强和改进的地方: -是攻坚克难的定力还不够。当前,随着深化改革爬坡过坎、涉险滩过高峰，党委面临的棘手复杂问题 越来越凸显，在困难面前，尽管能够以革命精神一-往无前， 但有时 也存在畏难情绪，- -些深层次、结构性的矛盾问题没有很好解决,-些需要长期用力的工作还缺乏长远规划，啃硬骨头的精神状态还 需要进一步强化。

　二是紧跟时代的能力还不够。党委成员大多是研究生以上学历，不论是思维层次还是学习积累，都有很好的基础。但面对日新月异的科技发展，面对治理能力和治理体系存在的现实考验，对如何加强党的领导还缺乏理性思考，有时还存在凭老经验老眼光想问题作决策的现象。三是自我革命的魄力还不够。党委班子要提高自身建设水平，最重要的驱动力就是自我革命、自我提高、 自我完善。但反思一年来的建设实践， 眼睛向内的力度还不够,对自身建设存在的问题能够全面剖析，但拿出硬举措纠改整治还不彻底，一些长期存在的思维问题、能力问题、作风问题还没有很好地解决。三是对本职工作的特点规律研究把握不够。还没有完全从会议、文电、活动等模式中跳出来，对工作投入与产出的效费比控制.还不够精准，对基层的减压减负还做得不实，工作指导的质量水平没能完全符合岗位要求。

　四、学习贯彻党的十九届五中全会精神方面

　去年底以来，党委始终把学习贯彻党的十九届五中全会精神作为首要政治任务，组织了 X 次集体学习，X 次邀请专家讲课，在党员干部中开展“学五中全会精神，悟高质量发展远景”学习讨论活动。大家通过学习一致认识到，五中全会是中国特色社会主义进入新时代召开的一-次具有里程碑意义的重要会议，标志着百年奋斗目标又站上了新的时代坐标，标志着民族复兴和人民幸福的伟大事业 又向前推进了一大步。通过检视剖析，在学习贯彻中也存在一些突 . 出问题:一是学习理解的历史纵深感不强。对建党百年的党史学习还比较欠缺，尤其在理解把握党在新时代的奋斗目标上，还缺乏厚重的历史视角、深刻的哲学思维和前瞻的创新视野，政治站位、理论站位都还不够高。二是融入实践的时代方位感不强。对于五中全会提出的重大战略部署，从理论层面掌握得比较多，但如何结合班子自身实际、结合工作领域实践、结合年度任务工作制定贯彻落实的具体路线图、施工图、展开图，还思考不深不细。三是推进落实的工作现实感不强。对于“十三五”规划项目的落实落地，还存在标准不够、质量不高的问题，还需要下一步整改落实。“十四五”的需求提报、规划编制工作中，对未来发展缺乏前瞻思考谋划，系统性创新性时代性都还略显不足。

　五、落实全面从严治党责任方面

　-年来，始终以政治要求推进全面从严治党，通过讲党课、严党纪、正党风，推动管党治党紧而又紧、严而又严、实而又实。“一班人”坚持用习总书记关于从严管党治党的重要论述规正自己的思 想、言行、作风、工作，深入落实《准则》《条例》 。党委组织召.开思想汇报会、问题点评会，对班子成员进行 X 次提醒式谈话，对个人事项进行X次核查,对落实待遇规定要求组织 X次检查督导,对上级巡视巡察问题进行梳理整改。但对照全面从严治党永远在路 . 上要求，也存在- -些不足: -是落实主体责任还不够严。党委担负全面从严治党第一责任，但在实践过程中，对党员干部的教育还缺乏深入性，党课从理论层面讲得多，通过问题警示筑牢思想防线还 不足，开展组织生活相互批评的“战味”"辣味” 不浓，思想交锋 的力度不大，盯住重点敏感领域抓清理整治不够彻底，- -些行业的风气建设还不托底。二是开展批评帮助还不够实。坚持严管党员、严管干部，但有时对班子成员出现的问题苗头，批评教育多、组织 介入少，- -般性的提醒多拉下面子红脸出汗不够,在巡视巡察中还发现了一些违纪违规问题，需要引起高度警醒。三是涵养廉政文化还不够深。依靠"四种形态”尤其第一种形态抓党风廉政建设还不够完善，一体推进不敢腐、不想腐、不能腐还缺乏有力举措，经常性开展“四风”纠治还不够有力，一些反弹回潮的问题还没有很好的纠治。

　以上这些问题，最深层次的原因，还是党委政治建设存在薄弱:环节，贯彻落实指示要求存在变形走样，加强党的领导工作还有制度漏洞，需要在新的一年里以最严格的标准、最扎实的作风抓好整改。要加强政治引|领和政治领导,任何时候都把讲政治放在第一-位,牢记马克思主义政党的建党原则和建党宗旨，始终在政治上成熟可靠。要把能力建设作为新时代干事创业的重要标准，紧跟时代潮头,勇于攻坚克难，建成让党放心、让老百姓信任的过硬领导班子。要进一步推进全面从严治党，坚决立起严的标准、抓实严的举措、树立严的导向，培塑优良作风、以身示范带动，把作风和风气抓得更加过硬、更加紧实，为推动各项事业提供坚强的政治保证和组织保证。