年党组织书记和组织人事科长抓基层党建工作责任清单（例文）

党（工）委（党组）书记抓基层党建工作责任清单

　一、召开三个会议 1、每年初召开 1 次党（工）委（党组）会议研究年度党建工作计划。

　2、每季度至少召开 1 次党（工）委（党组）会议专题研究党建工作。

　3、每年底召开 1 次所辖党组织书记抓基层党建工作述职会。

　二、落实四个规范 1、规范组织设置。研究加强各领域党组织有形有效覆盖，对暂不符合建立党组织条件的，通过明确党建工作指导员等方式实现党的工作全覆盖。

　2、规范组织运行。明确 1 名领导班子成员专人专职抓好党建工作。督促所辖党组织认真落实好“三会一课”“统一活动日”等基本制度，并按期换届。加强后备人才队伍建设，严肃规范抓好发展党员工作。

　3、规范组织整顿。每年初按基层党组织数 10%左右比例，梳排软弱后进党组织并进行整顿。每年对所辖党支部工作至少开展 2 次督查。

　4、规范组织保障。配强基层党建工作力量；加强党费收缴管理，规范使用上级下拨、返还的党费；加强党组织活动阵地建设，推动党建工作有形化。

　三、做好四个带头 1、带头建立党建联系点。每年到党建联系点调研指导不少于 4次，每季度听取 1 次班子成员联系点党建工作开展情况汇报。按照要求开展“大走访大排查”等活动。

　2、带头参加支部生活。每年以党员身份参加支部活动不少于 4次，每年至少讲 1 次党课。

　3、带头落实“书记项目”。每年认领解决至少 1 件党建突出问题。

　4、带头关爱党员干部。每年至少与班子成员、所辖党组织负责人开展 1 次谈心谈话。建立生活困难党员、优秀共产党员和优秀党务工作者名册，每年七一、春节前分别开展 1 次慰问。

　四、打造一批示范 每年突出 1—2 个党建工作品牌，重点研究、重点打造、重点推介，每年至少组织 1 次基层党建工作现场会或观摩交流会，每个领域每年至少培植 1 个示范点。

　组织（人事）科长抓基层党建工作责任清单

　一、做好三个提请 1、每季度提请党（工）委（党组）召开会议专题研究党建工作。其中，年初研究党建工作计划，年底研究党建工作述职评议。

　2、根据工作需要，及时提请党（工）委（党组）研究发展党员、党组织设立、调整和换届、党组织书记任免、软弱后进党组织梳排整顿（每年初按 10%左右比例梳排，并制定落实整顿方案）、党组织书记星级评定、“两优一先”评选等工作。

　3、提请党（工）委（党组）班子成员落实党建工作责任，定期督查指导分管或联系党支部开展党建工作。

　二、抓好三个落实 1、落实市委组织部以文件或会议等形式部署下达的各项党建工作任务。

　2、落实党（工）委（党组）研究通过的年度党建工作计划，并针对重点项目形成具体实施方案，序时抓好推进。

　3、落实基层党组织工作需求，牵头做好党建业务指导、工作力量选配、党务工作者培训、党组织阵地建设等工作。

　三、强化三个督促 1、每年初对所有基层党组织“三会一课”等方案进行预审，督促基层党组织做到活动按期开展，组织按期换届，党费按期收缴，“四本一簿”规范记载。

　2、每季度对党建工作开展情况进行一次盘点，组织一次交流观摩活动，督促基层党组织落实规定要求，相互学习借鉴。

　3、每半年对基层党组织党建工作开展情况进行一次督查，重点检查“四本一簿”是否规范记载，并督促抓好问题整改。

　四、完善三个保障 1、建立并用好党组织和党员信息库、后备人才库，以及其他相关数据库，做到底数清、情况明，为开展工作提供数据保障。

　2、根据工作需要，及时制定出台相关工作制度、业务规范、操作流程等，为基层党组织开展工作提供制度保障。

　3、积极发掘、总结提炼基层党建特色工作法，分领域打造示范样板，为基层党组织和党员提供典型保障。

　党支部书记抓基层党建工作责任清单

　一、制定落实一个计划 每年初研究制定年度党建工作计划，对“三会一课”、组织生活会等基本制度作出具体安排，做到活动按期开展、组织按期换届、党费按期收缴。

　二、持续扩大两个覆盖 1、扩大有形覆盖。采取成立党支部或党小组的形式，推动党组织广泛覆盖各个领域，有效嵌入各类组织。

　2、扩大有效覆盖。扎实推进支部标准化建设，规范党建工作运行，运用“四本一簿”、《党员证》实行党组织活动全程纪实。广泛开展党员示范户、党员责任区、党员先锋岗评比等活动。

　三、抓紧抓牢三支队伍 1、抓牢班子成员。明确党组织班子成员分工，落实工作职责，加强督促检查。

　2、抓牢党员队伍。推行党员积分管理，开展党员中心户挂牌评比等活动，稳妥处置不合格党员。建立党建工作微信群、QQ 群，常态化开展党员教育，抓实流动党员管理。

　3、抓牢后备人才。注重将各领域优秀人才培养发展为党员。加强后备人才队伍建设。按 1：2 的比例培养村级年轻干部和乡土人才。

　四、加快推进四个融合 1、农村党建工作与乡村振兴有效融合。推进抓好富民党建，领办或兴办至少 1 个富民项目，完成年度指标任务。扎实推进村综合服务中心标准化建设。

　2、社区党建工作与基层治理有效融合。发挥社区党组织统筹协调作用，整合使用驻区单位资源，开展共驻共建。抓好党组织领导下的居民自治机制，带动社区自治组织、群众组织、经济社会服务组织等各类组织建设。用好社区党组织为民服务专项资金。

　3、“两新”党建工作与转型升级有效融合。围绕转型升级开展“技能比武”、“党员示范岗”等党建活动。主动争取出资人对党建工作的支持，引导“两新”组织诚信经营，承担社会责任。

　4、机关党建工作与中心任务有效融合。围绕中心工作，确定本单位年度党建工作重点项目、特色项目，提升党建工作成效。