打造基层党建示范点经验汇报

　打造基层党建示范点经验汇报 3 3 篇

　打造基层党建示范点经验汇报 11、对上强兼顾。强化兼顾就是将中央和省、市、县委各项工作要求转化为“面”上的谋划部署。俗语说“上面千条线，下面 1 根针”，年初“面”上统得好，全年工作才推得开，基层党组织才会清楚怎样抓、明白如何干。1 是兼顾大党建。结合组织部门职能职责定位，坚持“围绕中心、服务大局”，把基层党建工作放到全县经济社会发展大局中去谋划、推动、落实，建立大抓基层党建工作导向，因地制宜制定方案、明确目标、提出要求，统 1 安排部署，实现党建引领推动乡村振兴、项目建设、产业发展、城乡建设、民生改良、社会治理等工作。2 是兼顾各领域。以提升基层党组织组织力为重点，突出政治功能和服务功能，坚持分种别具体指点，分领域兼顾推动，分层次组织实行，全面推动农村、街道社区、机关、事业单位、“两新”组织等各领域基层党建工作。同时，依照城市基层党建和区域化党建工作理念，有机联结驻街道社区的机关、事业单位、国有企业、“两新”组织等党组织，建立街道党建同盟、社区大党委，把区域内的各基层党组织都“统起来”“团起来”，让每个基层党组织成为基层党建工作的参与者、组织者、实行者。3 是兼顾全进程。开篇布局要统，推动进程要统，考核验收更要统，把兼顾贯穿于全年基层党建工作的全进程，各级党组织和党员干部要始终把好方向，兼顾好本单位、本行业、各领域基层党建工作，做到基层党建工作“龙头虎腰凤尾”。比如：今年我们通过提早谋划、尽早制定《实行“基层党建巩固年”具体方案》，和重点项目任务、问题、责任“1 方案 3 清单”模式强化兼顾，确保各级党组织推动工作不跑偏。

　2、对标压责任。工作谋划兼顾好了，就要对比年初制定的《基

　层党建目标管理考核责任书》和党组织书记抓基层党建工作目标任务、项目清单、标准要求，调动各方气力，落实各项责任，充分发挥各级党组织主体作用、各职能部门调和作用、组织部门主业作用，切实把党建工作责任层层传递基层、层层压实基层。1 是强化各级党组织主体作用。强化党组织抓党建是最大的责任、书记抓党建是“第 1责任人”的职责，及时把书记抓党建工作责任传递给所有班子成员，把压力层层传递各级党组织书记，把要求层层传递给全部党员，层层传导压力、层层拧紧螺丝、层层夯实责任，充分发挥县委“1 线指挥部”、各基层党委“1 线作战部”的作用，自加压力、主动作为，切实把抓基层党建的责任放在心上、扛在肩上、落实在行动上，推动党建工作在基层全面落实。2 是发挥党建工作领导小组调和作用。建立健全党建工作领导小组会议制度，充分发挥领导小组“谋全局、管宏观、抓大事、重调和、建机制、促落实”的职能作用，兼顾调和各成员单位认真实行党建工作职责，定期听取工作汇报，安排部署、层层压实阶段性党建工作任务，催促指点抓好落实，构成齐抓共管协力。3 是突出组织部门主业作用。认真落实好中央和省、市有关基层党建工作的部署要求，聚焦中心任务、突出抓好主业，定期听取各基层党组织工作汇报，找准基层党建工作中存在的困难和问题，深入研究基层党建工作规律，不断增强工作的系统性、预感性、创造性，当好县委的顾问和助手，更好地服务基层党建工作。

　3、对表抓落实。基层党建工作责任压实了，“对表落实”“照单履行”也就事半功倍，条目式的列出工作清单，有助于各基层党组织和党务干部加强进程控制，抓好工作落实。XX 县制定的《方案+清单》合计列出 130 多项工作任务，对中央和省、市委的部署要求逐项作出回应，“写明白”完成任务的工作举措、具体要求、责任单位、

　完成时限，确保各项重点任务不漏项，为基层对表抓落实提供清晰指向。在推动落实进程中，不能急于求成，也不能只做慢工出细活，要以“3 保”出成效。1 是保时。时间就是“警戒线”，以“抓落实 1天也不能耽误”的劲头，立说立行、雷厉盛行，紧盯目标不松劲、精准发力抓落实，坚持 1 鼓作气、1 干到底，掌控好年中督查、年底考核的关键时段、时间节点，对重点任务及时推动、按时完成，对平常工作做到当日事、当日毕，避免工作推动缓慢、拖沓，提高工作效力。2 是保量。彻彻底底完成工作量、任务数是讲政治的表现，是检验党务干部的政治标准，对上级安排的硬性指标性任务，做到数量不减少、标准不下降。比如：党支部规范化达标创建任务数、发展党员计划数、90%以上党员进乡镇级党校集中培训完成数等工作，这些都必须彻彻底底完成。3 是保质。工作出成效终究看质量，在完成任务的基础上提质，提质量出效果要坚持“工匠精神”，下足“绣花工夫”。党务干部抓基层党建工作要保持态度严肃、要求严格、工作严谨、问题严禁，比如：村民小组活动场所、乡镇“7 小设施”、扶持村集体经济发展项目等，都是关乎干部大众切身利益的工作，不能欠账，不留短板。

　4、对内打基础。牢固建立“党的 1 切工作到支部”的鲜明导向，坚持从党支部内部抓起，夯实基层基础，狠抓支部规范化建设和党员队伍建设。1 是抓好党支部规范化建设。基础不牢，地动山摇，党支部作为党的基层组织，是党的全部工作和战役力的基础，抓好党支部规范化建设是抓实基层党建工作的关键 1 招。依照“抓两头、带中间”的思路，通过摸底排查把党组织划分为“先进、中间、落后”3个等次，分类制定规范化建设工作措施，对今年肯定的 45 个落后(软弱散漫)党组织实行县级党员领导干部联系、县级部门挂钩、各党(工)

　委牵头、落后党组织负责的整理工作机制，1 支部 1 对策推动整改工作，真正做到不提升不脱钩，不达标不“销号”。2 是围绕“5 个基本”达标创建。建立“自主创建、分类设置、标准不降、面上覆盖、重视实效”5 个导向，围绕“基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障”“5 个基本”标准，掌控好“摸底排查、制定方案、对标创建、考核验收、评星定级”5 个步骤，扎实推动党支部规范化达标创建工作，进 1 步扩大先进支部数量、提升 1 般支部水平、推动落后支部晋位升级。3 是强化党员发展教育管理。严把入口、疏通出口，严格党员发展程序，重视从农民青年、基层 1 线发展党员，认真落实好“3 会 1 课”、组织生活会、民主评议党员、党员政治生日等制度，采取“重温入党誓辞、学党章党规、学系列讲话、结合实际‘做’、交纳党费 5 个规定动作+X 自选动作”的“5+X”模式，重点落实好“主题党日”制度。坚持把党员教育与平常管理有机结合，全面推行党员积分制管理，设置共性和个性目标，以党员积分增进党员作用发挥。

　5、对点谋创新。坚持以问题为导向，建立发现问题、解决问题就是创新的理念，创新不能“天马行空”，不弄“花拳绣腿”，而是要从小处着手，破解基层党建中的 1 个个具体问题，在问题的“点”上开花结果。1 是在调研中找“点”。“没有调查研究，就没有发言权”。基层 1 线、党员大众身旁有很多问题需要解决，只有深入调研才能了解实情，才能不被“排挤”、不被基层“忽悠”，通过调研掌握第 1 手情况，找准存在问题，对症下药，治好关键，才是真实的创新。2 是解决纵向的“点”。围绕中央和省、市、县委安排部署的各项任务，自上而下思考创新点，在完成规定动作的同时，增加自选动作，着力破解基层党建工作困难。比如：在各级集中展开“万名党员

　进党校”活动中，通过采取“送教下乡”“送学上门”、网上党校等方式，解决部份老党员、行动不便党员的学习教育问题，这也是创新。3 是查找横向的“点”。各基层党组织可结合本身实际、现有基础，在同 1 领域、系统、行业中横向对照，积极谋划、策划，因地制宜、顺手推舟，大胆创新基层党建工作情势和内容，通过互学、互帮、互动，推动构成各基层党组织积极谋创新、出特点、创品牌。比如：推动基层党建与河长制“双提升”、实行党建引领乡村振兴、党建扶贫“双推动”、“党支部+X”壮大村集体经济、街道社区建立党建同盟、服务行业 “4 亮 4 创 4 评”、“两新”组织抓覆盖提升等等。

　6、对外重宣扬。宣扬工作是基层党建的不可或缺的重要组成部份，通过宣扬党的主张、线路、方针、政策等，着力抢占党在农村、街道社区等各领域党组织建设阵地，进 1 步夯实党在基层的执政基础。1 是营建基层党建浓厚氛围。结合昆禄公路和肩舆山旅游专线沿线党建综合示范带建设，以公路和专线为轴，沿线村(社区)、单位、企业为点，让党的思想、主张进公路沿线、村落村寨、田间地头。充分利用报纸、电视、网络等传统和新兴媒体，常态展开思想宣扬、经验推行、工作交换等，积极营建各基层党组织和广大党员参与、重视、大抓基层党建的浓厚氛围。2 是加大经验总结提炼。深入发掘基层党建工作有效做法，总结各领域基层党建创新思路，推行破解基层问题、难点的具体举措，让基层党建做得实、说得出、讲得清、能推行、成示范。3 是重视培养先进典型。围绕“培养 1 批特点鲜明的党建示范点、党建示范带”的创建要求，坚持分领域、分层次打造，不断探索抓基层党建的新载体，着力培养 1 批在全县能发挥引领作用、在全市有鉴戒意义的党建示范点，通过每一年集中精力打造 1 定数量的示范点，以点带面，构成各点开花、示范带动，推动比学赶超，实现基层

　党建整体提升。

　7、对下常督查。督查考核是检验工作的最有效方式，以督查发现问题，以考核增进工作。在推动工作进程中，适时督查才能引发重视、思路不偏。1 是常盯常促。建立健全随机调研、经验交换、定期督查、情况通报等长效机制，制定相应督查究法，配备专门督查气力，选派改非干部担负党建指点员，适时对基层党建工作进行常常性催促、指点，及时发现问题、研究问题、解决问题，面对面提出整改措施，点对点进行通报，推动基层党建工作督查常态化。2 是 1 查到底。工作督查不只是“翻本子”“看照片”“查台账”，1 定要深入基层党支部、党员大众中，实地“望闻问切”，通过“会诊、把脉”发现问题，精准分析研判，适时跟踪问效。3 是严格考核。认真落实党建目标责任制考核，公道设置不同区域、领域、行业党建目标考核指标体系，提高党建工作在综合目标考评中的分值，把考核结果与干部提拨使用、评优选优等挂钩，并严格兑现赏罚。

　打造基层党建示范点经验汇报 2 基层党建示范点的打造是通过规范化建设，建立基层党的建设样板，打造基层党的建设的标志性工作、精品工程。发挥示范点的示范、带动、辐射作用，提升基层党建工作水平，是创新基层党建工作的迫切需要。

　党建示范点建设的核心的地方在于如何通过示范点的宣扬作用，将党的指点方针、习总书记系列重要讲话精神贯彻落实下去，同时发挥基层党组织政治优势、组织优势、密切联系大众的优势，找准党建典型示范点创建工作的着力点，有针对性地采取措施，大胆实践、勇于创新、重视实效。在这 1 层面上，基层党建示范点的优势在于能够利用示范点资源集中、信息公然、制度透明、政策清晰等特点，将党的建设和大众紧密的联系起来，“让干部常常受教育，让大众长时

　间得实惠”机制得以延续发展，使大众从示范点看到基层党组织的强大战役力和凝聚力。

　党建示范点打造的进 1 步要求是建成高效能组织、高标准定位、高质量落实的活动阵地。既然基层党建示范点是创新基层党建工作的迫切需要，那末不断完善优化党建示范点的主题内容、构思，在实践中探索、在探索中创新就显得尤其重要。创新是示范点创建工作的不竭动力。要在党建示范点的原基础上，不断发掘新的党建工作优秀突出典型，宣扬模范党员干部事例，使其更有生命力;要总结在党建工作实践出的好经验、好方法，及时进行引导。

　打造 1 个典型、先进、有特点有影响力的党建示范点，1 是要公道计划布局，强化计划布局的科学性和指点性，紧密结合当地特点经济、特点产业发展，发挥示范引领和辐射带动作用，确保带动基层组织建设学有目标、赶有方向;2 是要改良硬件设施，完善示范点软件内容：“3 会 1 课”、民主评议、学习培训、活动党员管理服务等制度并上墙管理，同时设立村务党务公然、惠农政策、涉农法规、务农技术、科普文化等专栏，开辟党建宣扬新阵地，大力宏扬党建正能量，增设农家书屋，阅览室等。3 是健全服务体系，将党建示范点与大众紧密联系起来，及时掌握大众关心的热门难点问题，解决好大众脱贫攻坚、扶贫异地搬迁、就学、就诊、民生等问题。4 是要打造成果展现平台，通过积极打造高标准、高规格的党建示范点，使用图片、文字的情势将基层组织发展计划、目标任务及抓党建增进当地经济社会发展、经济收益、党员干部带头致富和带领大众共同致富所获得的新成绩、产生的新变化进行展现，以点带面，点面结合，充分发挥党建工作品牌效应，全面提升党建工作整体水平。

　打造基层党建示范点经验汇报 320xx 年，瓦房乡以党支部规范

　化达标建设为基础，牢牢围绕“抓点带面、示范带动、规范提高、整体推动”的工作思路，严格依照“4 高 4 有 4 化 410 分钟”要求，打造了白龙井社区、瓦河村、水沟洼村 3 个党建示范点，发挥示范点的辐射作用，提升基层党建工作水平。

　1 发掘特点“找准点” ?

　坚持“1 地 1 品牌、1 点 1 特点”思路，规范创建标准，突出抓党建促脱贫攻坚和乡村振兴，把发挥党组织和党员“两个作用”作为创建重点，重视选择党建工作基础扎实、党员整体素质高、特点产业发展好的基层党组织作为创建对象，确保创建有方向、提升有目标，终究选定社会治理水平提升明显的白龙井社区和 2016 年脱贫摘帽的瓦河村、水沟洼村 3 个点作为 2018 年党建示范点。

　2 制定方案“打造点” ?

　坚持“有亮点可说、有做法可学、有实效可看、有经验可推”的原则，针对各个村(社区)最突出的特点亮点制定可行性强的打造方案，每一个点都以支部规范化建设为切入点，夯实党建基层基础为抓手，落实基层党建台账为基础，发挥基层党组织作用为目标，将支部打造成为党员教育的学校、团结大众的核心、攻坚克难的堡垒。

　3 领导挂包“指点点” ?

　依照区委组织部乡镇 3 位主要领导亲身挂点的要求，明确书记、乡长、人大主席分别挂钩指点白龙井社区、瓦河村、水沟洼村，挂点领导不定期到示范点实地查看了解情况、召开专题座谈会总结提升，帮助加强党建示范点创建薄弱环节，确保示范点建设进度快、质量高，定期完成。

　4 整合资源“提升点” ?

　有效整合项目、信息、资金等方面的资源，全方位、多层次、

　立体式推动党建示范点的创建。如将党风廉政警示教育基地整合到瓦河村党建引领教育脱贫示范点中，将妇女儿童之家融入到水沟洼村党建引领民族团结进步示范点中，不断加大基础设施建设力度，构成最大协力，提升党建示范点创建质量。